孕妇被逼写下怀孕后一切意外事故与公司无关

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提问人：ask20161209z5q
提问时间：2016-12-09

我现在怀孕了，公司叫我签安全协议，说我怀孕期间出现什么安全事故与公司无关，还把工资降低到800元，强制把我调到销售部，请问我要怎么样维护我的利益

1360854329 已过期 2016-05-28 回复(4)

下班回家，被混凝土搅拌车追尾，事故认定对方全责，我是怀孕初期的孕妇医院诊断早孕先兆流产，现在医院药物保胎治疗，从9号到现在快二十天了，对方有保险不同意私了，要求走法律程序，请问起诉我能得到什么赔偿，大概赔偿多少

ask20161025mma 已关闭 2016-10-25 回复(0)

交通事故，我是机动车，对方是摩托车，事故协商结案是我认全责，保险理赔包括一切事务与我以及车主无关，双方已签订协商结案协议，现在对方就理赔问题起诉我，法院来传票，我是否可以不理会？

ask20161103ggq 已过期 2016-11-03 回复(1)

怀孕期间，公司把工资降了，违法了吗？看的劳动法保护孕妇不被降低工资，这个工资是指哪部分？

ask20161115f0q 已关闭 2016-11-15 回复(0)

本人怀孕6个多月，公司领导多次找我谈话，想要让我提前休假，我都没有同意，今天上午让我签一份协议，工作期间发生磕碰，流产，早产等问题都与公司无关，全部由我自己承担。而且还找过我同事谈话，让她们来劝我回家，我想问下，这个是属于违法的吧而且这是变相的要辞退我要是我不签那个协议，等我产假休完，公司不会给

772435250 已过期 2016-11-25 回复(3)

你好，是这样的，我们公司因为业务的需要需要招聘一些兼职，如果这些兼职的学生在工作期间发生意外事故，我们公司需要承担相应的法律责任吗？

hispyt 已过期 2016-11-26 回复(1)

ask20161130zvl 已关闭 2016-11-30 回复(0)

由于现在是孕妇怀孕3个月，产假公司不放假，工作任务也加重了，很多时候不是我工作岗位的事情，公司说安排给我就是我的工作，我觉得现在公司在逼我辞职，我应该怎么维权？

ask20161201ru0 已关闭 2016-12-01 回复(0)

我们是广告及劳务派遣公司，如果招聘的学生在寒暑假去外地兼职的路上或者自己租房子出现意外事故，责任应有谁来承担呢？

ask20161201x8f 已关闭 2016-12-01 回复(0)

我现在是一名怀孕9个月的孕妇，公司从十月份开始停发工资，12月开始停交社保，由于我的情况比较特殊，在外面也不能代缴社保，这个月底即将生产，社保一停，生育保险和生育津贴就相当于没有了，这种情况我该怎么办？

ask20161208jml 已过期 2016-12-08 回复(1)