我在这公司干了十个月，离退休还有半年，公司不续签合同，怎么办

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提问人：ask20161203gcw
提问时间：2016-12-03

2010年-2013年我与一家房产开发公司先后签订三次合同，但在2013年年末合同到期后并未与我续签劳动合同，现2个月过后又提出要续签半年的合同，这种做法是否合法，我要如何处理才能保证我的利益？

惑夜未央已关闭 2014-03-12 回复(0)

短信用户已过期 2014-06-26 回复(10)

1、公司有几名员工3月份合同到期需续签，公司一般续签3-5年，其中1名员工还有半年到退休年龄，那这种情况一般续签多久比较合适？ 2、如果员工已达到退休年龄，但未缴满15社保不能享受退休待遇，公司是否需要为其继续缴纳

gzzczch 已过期 2015-01-22 回复(4)

你好，我想咨询一下，我门公司年前通知，公司地址将要在15年年底从南京迁往镇江，我的合同是5月份到期，我是不准备和公司去镇江的，如果到了5月份，公司要继续用南京的合同和我续约，我是拒签后，是否可以得到经济补偿？

GY415468291 已过期 2015-03-11 回复(3)

公司上班2年。期间得了甲亢，合同还有半年到期，公司如果不续签合同。我该怎么办？谢谢

ask20151030ut7 已过期 2015-10-30 回复(1)

合同过期半年，没有续签，现在怀孕公司要辞退我，怎么赔偿我吗？希望李律师帮助我

ask2015120454k 已过期 2015-12-04 回复(2)

ask201611247hr 已关闭 2016-11-24 回复(0)

ask20161125jm0 已关闭 2016-11-25 回复(0)

合同还有半年到期，公司现在要裁员，可以拿到补偿金吗？能拿多少？谢谢！

ask201611284an 已过期 2016-11-28 回复(4)

请问我与公司签订了三年的合同，还有半年到期，公司以我工作不认真为由想开除我，请问合法吗，该如何维权，如何赔偿

ask201612016qt 已关闭 2016-12-01 回复(0)