你好律师我是商场做销售的公司效益不好需要裁员公司以我业绩不达标为理由解雇我我合同期未满

你好律师我是商场做销售的公司效益不好需要裁员公司以我业绩不达标为理由解雇我我合同期未满。这种情况下我能有赔偿吗

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提问人：ask20161122ig5
提问时间：2016-11-22

你好公司因效益不好要关停生产线，要裁员，我们签的是无固定期限的合同，公司给的赔偿方案是劳动合同解除前十二月的平均工资x自己的工作年限，请问这样赔偿是合法的吗？还可以追加其它合法的补偿金吗？比如公司没有买住房公积金，没有按国家规定支付加班费，都可以加入赔偿金里面吗？

ask20151201z3a 已过期 2015-12-01 回复(1)

你好刘律师！我在公司工作了二十多年了，已经签了无固定合同，现在公司说生意不好理由调换本人工作岗位，如果不接受所调的工作岗位的话就按公司解除劳动合同，这种情况解除得到什么样补偿，还是接受调岗呢？接受调岗是否会给以后带来麻烦呢？

ask20160410t6v 已过期 2016-04-10 回复(1)

你好！公司效益不好裁员了，但我合同已经过了没有和我签，之前给我签了合同意向是不定期的，如果这样应该怎么赔偿？

ask20160504rd5 已过期 2016-05-04 回复(2)

你好！公司效益不好裁员了，但我合同已经过了没有和我签，之前给我签了合同意向是不定期的，如果这样应该怎么赔偿？

ask20160504rd5 已过期 2016-05-04 回复(1)

律师,我已经在现在深圳的公司七年了，然后现在效益不好，需要裁员，但公司不太想赔偿，就说安排调动去北京总公司，请问我不去算不算不服从安排呢？合同上面也没写工作地址？这个怎么办？谢谢

ask20160622usl 已过期 2016-06-22 回复(7)

你好，我在销售公司做了将近5年，现在怀孕了，公司以业绩不好淘汰的理由辞退我，我可以要求赔偿吗

ask201607290wr 已过期 2016-07-29 回复(4)

谢律师你好：我在公司做了三年现在合同期满公司以效益不好要我只上8小时了，一个月只能拿2030的底薪，要么要我走人只补偿2000一年一个月不按劳动法支付给我，我该怎么办

ask20161102hot 已过期 2016-11-02 回复(4)

谢律师你好：我在公司做了三年现在合同期满公司以效益不好要我只上8小时了，一个月只能拿2030的底薪，要么要我走人只补偿2000一年一个月不按劳动法支付给我，我该怎么办

ask20161102hot 已过期 2016-11-02 回复(3)

谢律师你好：我在公司做了三年现在合同期满公司以效益不好要我只上8小时了，一个月只能拿2030的底薪，要么要我走人只补偿2000一年一个月不按劳动法支付给我，我该怎么办

ask20161102hot 已过期 2016-11-02 回复(7)

你好，公司理由是店里效益不好需要调店，我不去，但我在试用期，说不去可以，第二个选择辞职，我有补偿吗

ask20161111l58 已关闭 2016-11-11 回复(0)