请问劳动者如何办理劳动合同到期终止及领取相关社保?需要向公司提交书面离职申请吗?
劳动者与用人单位的合同于2013年8月31日到期,用人单位提前一个月通知员工续签,但是劳动者不愿意与公司续签劳动合同,公司不让员工领取相关社保,并让员工办理离职申请,请问劳动者如何办理劳动合同到期终止及领取相关社保?需要向公司提交书面离职申请吗?
你好,请问下公司突然提出要我限期办理离职,我应该如何争取自己的利益
你好,请问下公司突然提出要我限期办理离职,我应该如何争取自己的利益,我是去年2月入司的,岗位是文职
提交辞职申请一个月,老板不给办理离职手续。并且向我的新公司老板发送邮件诋毁我的声誉,请问如何法律方式
我已经在5月13日口头向总务人事及部门主管提出辞职,次日(5/14)使用公司电子邮箱向公司总经理提出正式辞职申请(总经理经常出差无法当面递交)。后续曾两次向总经理提出当面报告,但是被严词拒绝。5月25日开始公司安排交接人员,我为了顺利离职按照公司要求认真的在6月5日完成了交接,并在6月8日由主管领导考试评价合格。
你好!请问离职一个月之后才发现公司少帮交了四个月社保,该如何
你好!请问离职一个月之后才发现公司少帮交了四个月社保,该如何要回呢
你好,请问离职员工最后一个月公司缴纳的社保,需要自己全部承担吗?在线等
你好,请问离职员工最后一个月公司缴纳的社保,需要自己全部承担吗?在线等.
试用期员工工作8个工作日,自己主动提出离职,请问公司需要给这名员工缴纳社保公积金吗?
1、试用期员工工作8个工作日,自己主动提出离职,请问公司需要给这名员工缴纳社保公积金吗? 2、如果规定不缴纳社保公积金,员工个人所承担的社保公积金费用需要退给员工,公司不可以扣把?
当月23日离职,请问社保如何结算?是公司全缴纳一个月还是缴纳到离职日?
当月23日离职,请问社保如何结算?是公司全缴纳一个月还是缴纳到离职日?
8.15号为最后工作日办理了离职,现公司已没有做满16天为由不给交8月份的社保请问是否合理
8.15号为最后工作日办理了离职,现公司已没有做满16天为由不给交8月份的社保请问是否合理,能否申请劳动监察,谢谢
公司的员工15号之前办理完了离职手续,请问当月的社保公司还是
公司的员工15号之前办理完了离职手续,请问当月的社保公司还是需要给其缴纳的吗?