我们打工者的工作时间是8小时，现在让我们每天延迟半小时下班，
我们打工者的工作时间是8小时，现在让我们每天延迟半小时下班，请问我们因该怎么办
请问：我们公司现在的工作时间是每个月工作28天每天10.5小时，公司也没有跟员工签劳动合同，上班打卡
请问：我们公司现在的工作时间是每个月工作28天每天10.5小时，公司也没有跟员工签劳动合同，上班打卡是指纹的，所以员工手上没有什么证据证明在这个公司工作。辞职后都很难拿到工资。请问我们该怎么样才能拿到工资？ 劳动部门可不可以解决？如果我请律师那我的工资怕不够律师费的。
请问：我们公司现在的工作时间是每个月工作28天每天10.5小时，公司也没有跟员工签劳动合同，上班打卡
请问：我们公司现在的工作时间是每个月工作28天每天10.5小时，公司也没有跟员工签劳动合同，上班打卡是指纹的，所以员工手上没有什么证据证明在这个公司工作。辞职后都很难拿到工资。请问我们该怎么样才能拿到工资？ 出入证，工作服都没有但是录音跟照相可以想办法。请问如果我拿到这些证据我该怎么做呢？是上劳动部门还是
我在美发店上班，每天工作的时间超过12小时。我现在不做了他不给我工资 我们也没有签合同
我在美发店上班，每天工作的时间超过12小时。我现在不做了他不给我工资 我们也没有签合同。怎么办啊
我在私企打工，老板延长每天的工作时间，我们不同意，请问我们怎
我在私企打工，老板延长每天的工作时间，我们不同意，请问我们怎么办？
你好，我进入单位时签的合同是每天工作8小时，现在单位要我们上12小时
你好，我进入单位时签的合同是每天工作8小时，现在单位要我们上12小时，我们可以拒绝吗？
你好，我进入单位时签的合同是每天工作8小时，现在单位要我们上12小时
你好，我进入单位时签的合同是每天工作8小时，现在单位要我们上12小时，我们可以拒绝吗？
我在私企工作，工作部门是营销，时间8小时，两个月休息一次，休八天；现在因为生产需求要求我们下生产
我在私企工作，工作部门是营销，时间8小时，两个月休息一次，休八天；现在因为生产需求要求我们下生产，工作时间12小时以上，工资不变，已经两个月没有休息了还不给调休，请问一下怎么维护自己的利益
您好：请问我们每天工作时间早上八点半到晚上六点半，十个小时，但是工资里的是八小时
您好：请问我们每天工作时间早上八点半到晚上六点半，十个小时，但是工资里的是八小时，我需要怎样维权呢？
现在经开区二十三大街物流园，圆通因招人上班时间不一样 ，招生时说好每天工作十小时
现在经开区二十三大街物流园，圆通因招人上班时间不一样 ，招生时说好每天工作十小时，现在每天工作十五个小时，员工都受不了，不干还不发工资，怎么办
对于加班没有加班费，只跟奖金挂钩这样合法吗？而且我们现在每天工作13个半小时
对于加班没有加班费，只跟奖金挂钩这样合法吗？而且我们现在每天工作13个半小时，没有周末双休，最可气的是每每报考勤表的时候，都是工作八小时，周末有双休，还让我们签字，不签字就没有工资。您觉得这样是不是违法？我们该怎么处理这样的事情？难道搞建筑工程的我们必须这样吗？
