我在某单位工作8年,现用人单位擅自解除合同,停缴社保,且在我

我在某单位工作8年,现用人单位擅自解除合同,停缴社保,且在我入职前2年未缴社保;我在劳动仲裁处申请仲裁,现劳动争议经仲裁处调解不成,请问多长时间再进行开庭仲裁;

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提问人：ask20161029qu9
提问时间：2016-10-29

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ask201603103ku 已过期 2016-03-10 回复(4)

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用人单位提出与职工解除合同，职工也同意后，比如：我在用人单位长年连续性工作了十三年，入职三年中是签订季节工，三年后签订合同工，解除劳动合同只计算合同工的工龄，职工因为也不想继续在那工作了，所以签了同意解除合同，得了补偿金后申请仲裁季节工三年的补偿金，仲裁结果驳回请求，我想问问难道职工同意解除合同后就

ask20160622pk6 已过期 2016-06-22 回复(1)

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ask20160623exx 已关闭 2016-06-23 回复(0)

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ask20160624nvh 已关闭 2016-06-24 回复(0)

律师您好！我一直在家合资企业连续工作16年，现我以用人单位不给交社保为由与其解除合同

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ask20160705y8h 已过期 2016-07-05 回复(3)

在单位工作11个月,前8个月没交社保没签合同,而后交了2个月的社会,现单位提出解除劳动合同

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蔡cxyj晨已关闭 2016-07-27 回复(0)

请问，与用人单位工作多长时间后用人单位再不能解除合同

ask20161002tur 已过期 2016-10-02 回复(3)

用人单位甲方现在提前和我解除合同，但是我在解除合同期间，工作上出现了差错

用人单位甲方现在提前和我解除合同，但是我在解除合同期间，工作上出现了差错。但并没有给甲方带来经济损失！之前甲方答应赔偿我7个月工资9800元，加上未到时间的补上4个月5600元。共计15400元。由于我的过错，酒店不直接处理我，而是把我退到人力资源管理中心去处理我。让我得不到一分钱！请问我能得到赔偿金额吗？

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与用人单位签订无固定雇佣期限合同，连续工作4年多，一直未缴纳社保，最近公司业务不好，老板暗示让我辞职。如果我现在提辞职，可以要求补交社保吗？是否还有别的经济补偿？谢谢！

小妮子已关闭 2016-10-18 回复(0)