劳动合同能随便更换吗?今年4月和一劳务派公司签了合同后在8月份又和公司签了份合同

劳动合同能随便更换吗?今年4月和一劳务派公司签了合同后在8月份又和公司签了份合同，公司这样做算不算违返劳功法

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提问人：ask20161025scc
提问时间：2016-10-25

但是他们的档案还在学校，要等毕业才能转来，签了劳动合同后怎么给他们上保险呢？

0328 已解决 2009-02-05 回复(6)

大家说我是签到年底还是明年这个时候还是？

lhj860822 已过期 2009-06-18 回复(3)

我今年3月份到上海一家公司，直至现在11月份，公司也未跟我们签订劳动合同，更没有给我们缴养老保险，在这9个月期间，我跟我其他同事曾多次向老板提出，并还在公司员工会上提出。老板以不知道为由，让我们自己去办，一直拖到现在。请问我们现在如何保护自己的合法权益。

xufei02 已过期 2009-11-12 回复(12)

我现在在哺乳期，劳动合同是今年12月份到期，公司能解除劳动合同关系吗？

ask20151006awb 已过期 2015-10-06 回复(2)

你好，我是跟劳务公司签的合同，属于劳务派遣。合同今年7月份到期。我今年2月份怀孕。怀孕后身体状况不好一直没有上班。现在用人单位要把我派到其他工作岗位，但是这个岗位孕妇不能胜任。这样用人单位可以跟我解除劳务合同吗？谢谢

ask201605141l2 已关闭 2016-05-14 回复(0)

2014年我与我们公司签了三年劳务派遣合同，今年3月份公司更换了劳务派遣公司，和另外一家劳务公司签了合同，新的合同到18年了，当时换劳务合同公司人资没有让我们写日期，因为满三年可以签公司自有员工（好多福利自有员工才能有），现在满三年了，公司一直不给签新的合同，说新合同到18年的。

ask20160516scf 已关闭 2016-05-16 回复(0)

我是第三方劳动派遣合同今年到期了公司要把我们换家劳务公司签劳务承揽合同这合法吗

ask20160630igh 已过期 2016-06-30 回复(7)

张亮律师你好，我今年7月份因违反劳动纪律被公司辞退，但解除劳动合同时，人力部门写的是我自己辞职，他说办理辞退需要公司的红头文件，辞退我公司不能出具红头文件，这样我领不到失业金了，请问现在我还有其他的办法吗？

ask201608159t4 已关闭 2016-08-15 回复(0)

劳动合同能随便更换吗?今年4月和一劳务派公司签了合同后在8月份又和公司签了份合同，公司这样做算不算违返劳功法

ask20161025scc 已过期 2016-10-25 回复(1)

劳动合同能随便更换吗?今年4月和一劳务派公司签了合同后在8月份又和公司签了份合同，公司这样做算不算违返劳功法

ask20161025scc 已过期 2016-10-25 回复(1)