我想问一下：我们公司少了钥匙要我们员工赔，但规定必需交现金，如果不交工资里扣双倍
我想问一下：我们公司少了钥匙要我们员工赔，但规定必需交现金，如果不交工资里扣双倍，这样合法吗？
杨律师，您好！我想咨询一下我们公司现在规定员工调休必须先调假日加班
杨律师，您好！我想咨询一下我们公司现在规定员工调休必须先调假日加班，等假日加班调完后才能调平时的加班，这样合理吗？我们有权拒绝吗？
你好，请问下我们公司每月取十几万现金发放员工工资，如果来查算
你好，请问下我们公司每月取十几万现金发放员工工资，如果来查算不算偷税漏税？
你好，请问下我们公司每月取十几万现金发放员工工资，如果来查算
你好，请问下我们公司每月取十几万现金发放员工工资，如果来查算不算偷税漏税？
我们公司规定上夜班如果睡觉就开除，这种情况公司需要对员工进行
我们公司规定上夜班如果睡觉就开除，这种情况公司需要对员工进行补偿吗？
史律师您好，请问一下我们进公司签合同的，合同上规定是如果你不干
史律师您好，请问一下我们进公司签合同的，合同上规定是如果你不干，那就提前一个月递交辞职报告，如果没有提前一个月递交辞职的就辞职不干，按公司规定扣除工资百分之二十，但是我们没有辞职，公司要求我们辞职，您说我们该怎么办
您好，我想问一下，我们是一家呼叫中心的员工，公司规定上班时间要上交手机
您好，我想问一下，我们是一家呼叫中心的员工，公司规定上班时间要上交手机，连中午吃饭休息时间也不让用手机，请问这个合法吗？还有一个问题，公司人事说公司年假是要入职满一年之后才享受的，我是13年8月入职的，公司15年过年才给我年假，而且只有3天，说是从14年8月之后才开始享受年假，请问是这样算的吗？不应该是满一
律师你好 我们公司规定新员工一经录用八个月期间不能离职，如果离职将扣除上个月一半薪金给公司作为补偿
律师你好 我们公司规定新员工一经录用八个月期间不能离职，如果离职将扣除上个月一半薪金给公司作为补偿，公司有这样的规定，但是面试时没有和我说清楚，如果实习期辞职扣除上月一半薪金合法吗？
你好我想问一下，我们公司有位新员工，没过试用期呢然后派去出差
你好我想问一下，我们公司有位新员工，没过试用期呢然后派去出差，她下班后的时间摔了一跤，胳膊骨折了，公司要付什么责任吗
你好，我想问一下如果辞职，而没有干够公司规定的天数，让我个人承担所有保险
你好，我想问一下如果辞职，而没有干够公司规定的天数，让我个人承担所有保险，合理？
你好，你好，我想问一下如果辞职，而没有干够公司规定的天数，让我个人承担所有保险
你好，你好，我想问一下如果辞职，而没有干够公司规定的天数，让我个人承担所有保险，合理？合法？谢谢
