2012年1月29日当天下午5点左右，我父亲（普通工人）被单位上一级干部殴打，那人应该在工作时间工作，他却在家指挥工作打电话给我父亲要求我父亲加班，因发生口角。打车来单位对我父亲进行暴力行为。当场昏迷，经120送往医院检查脑出血。住院22天。当天拨打110报案，派出所出警。出院后笔录已做，派所处侦查结果另我不满意。单位重要的监控没给予调出。现已我父亲原来有病史，不给予做伤害鉴定。但是我父亲原来也没有脑出血的病例。派出所进行调解过一次，对方没有诚意。打人者有单位帮着出头，我家只有我一个孩子来回跑这事，我已经像分局提出控诉。派出所就提出要我父亲去结案。让我家去法院起诉。我只想让打人者得到法律应有的惩罚，我一直在看治安管理处罚法和刑事诉讼法，我感觉对方给我父亲的伤害构成刑事犯罪。但是我不是警察没有权利去认定这件事。希望尊敬的律师给我一个怎么样去处理这样事情的过程？
父亲在工作时间突发多器官突发性衰竭，经抢救9天后无效去世，8月份的时候父亲曾做过一次全身体检，身体健康，无疾病，此次发病是应为工作过于劳累，压力过大，工作环境恶劣等因素存在的，但是公司至今无处理态度，我是否可以对父亲所在公司提出死亡赔偿，我应该怎么做？需要准备些什么材料？
去年10月份与公司签订合同（合同有标明五险），但社保卡中查到的投保时间是在今年的4月份。如今工作不顺利，怎么写证明材料能够补齐未交的保险呢？
为什么那么多父母单位的公房，父母不在其子女能享受，为什么我父亲单位的领导说不能享受呢
目前，我父亲单位的房子面临危房改造，父母都不在了。为了这事多次找领导。都没谈成。冤啊！一个开厂元老，市劳模，多次被厂里评的先进个人。就这么一个勤勤恳恳的工人，在的时候厂里条件差没有享受厂里什么福利，看到的只有一点住房。而现在国家要改造棚户区，就因为他不在了。单位领导就把名给去掉了，这叫他的家人怎么想
那么多子女享受了父母情单位的公房，为什么我父亲单位的领导说不能
目前，我父亲单位的房子面临危房改造，父母都不在了。为了这事多次找领导。都没谈成。冤啊！一个开厂元老，市劳模，多次被厂里评的先进个人。就这么一个勤勤恳恳的工人，在的时候厂里条件差没有享受厂里什么福利，看到的只有一点住房。而现在国家要改造棚户区，就因为他不在了。单位领导就把名给去掉了，这叫他的家人怎么想
为什么那么多父母单位的公房，父母不在其子女能享受，为什么我父亲单位的领导说不能享受呢
目前，我父亲单位的房子面临危房改造，父母都不在了。为了这事多次找领导。都没谈成。冤啊！一个开厂元老，市劳模，多次被厂里评的先进个人。就这么一个勤勤恳恳的工人，在的时候厂里条件差没有享受厂里什么福利，看到的只有一点住房。而现在国家要改造棚户区，就因为他不在了。单位领导就把名给去掉了，这叫他的家人怎么想
那么多子女享受了父母情单位的公房，为什么我父亲单位的领导说不能
目前，我父亲单位的房子面临危房改造，父母都不在了。为了这事多次找领导。都没谈成。冤啊！一个开厂元老，市劳模，多次被厂里评的先进个人。就这么一个勤勤恳恳的工人，在的时候厂里条件差没有享受厂里什么福利，看到的只有一点住房。而现在国家要改造棚户区，就因为他不在了。单位领导就把名给去掉了，这叫他的家人怎么想
最近领导通知，无论是夜班、下夜班或者休假只要打电话让你回单位就必须回去，这样做合理吗？同时鉴于岗位的特殊性，全年没有休息，无论是法定假日还是什么，天天都是轮班治的，领导就认为我们工作不到8小时，在午休或者其他休息的时候就要求做这做那的，这有什么依据吗？而且上班的时候不让上厕所，不让喝水，这是否违反了
我父亲在某矿山工作6年是中层管理 没有签订任何合同 单位应该给我父亲上保险吗
我父亲在某矿山工作6年是中层管理 没有签订任何合同 单位应该给我父亲上保险吗
