劳动合同到期之后一年多没有续签，现在公司解聘我，应该有什么补偿？

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提问人：18900738139
提问时间：2016-10-14

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我在公司工作5年，开始签了一份三年的合同，到期之后没有续签，现在公司效益不好解聘我，也没有提前通知，直接就说解聘我，我想问问这种情况公司应该给我什么样的补偿？

skye103399 已过期 2008-12-22 回复(2)

我所在的部门在本月将划分出该公司，由另外一家公司接手。我的劳动合同在今年10月31日到期，如果公司现在已部门解散为由将我解聘，又或者是先暂时将我安排到其他岗位，待合同到期后不予续签。这两种方式对我的经济赔偿有什么不同吗？还有，我现在应该注意一些什么，比如是不是需要掌握一些对自己有力的证据？

kassia34 已过期 2014-08-02 回复(4)

劳动合同到期之后没有续签，我下班回家路上又与交通事故，骨折在家修养1个半月，现在公司解聘我，应该有什么补偿？

15021085387 已过期 2015-11-01 回复(5)

在公司工作了三年，第一年未签订劳动合同，现在合同到期，不续签，并且从来没有年假，请问有哪些赔偿？公司为了贷款，将我纳入另外一个公司的股东，若离开公司，公司会有怎么样补偿吗？

大白鲨已过期 2015-11-02 回复(4)

您好！咨询一下劳动合同未到期，公司要解除合同，公司应该怎么补偿我？而且在职期间只上了五险没有一金，是不是也要把一金给我不齐呢？谢谢！

ask201512226r9 已过期 2015-12-22 回复(1)

劳动合同到期后公司不续签，三年合同，可获得什么补偿吗，还是合同自然到期无补偿

ask20150830kld 已过期 2016-02-23 回复(6)

合同一个月以后到期，现在住院中，公司应该什么时候通知续签事宜？如果不再续约合同公司会怎样处理并告知那？

ask20160301n1c 已过期 2016-03-01 回复(4)

劳动合同到期公司未续签现在已经超出一年多没有签合同公司让补签如果我不做了公司要补偿我吗补偿多少

ask20160309pc3 已过期 2016-03-09 回复(5)

我与公司的劳务合同到2015年4月份到期了，单位并没有续签合同。但我还公司工作了1年多（并且有劳动报酬与合同内的报酬一致）。我想问的是： 1、我与公司的劳务合同是否终止了？ 2、公司提出解聘我能拿到多少的赔偿？我说错了，是劳动合同，并不是劳务合同。

FukoQ 已解决 2016-07-13 回复(4)

在公司工作两个月，没有签任何劳动合同！现在想要解聘我们！请问我们会得到什么补偿！

ask20160816tku 已关闭 2016-08-16 回复(0)