试用期期间被扣绩效工资，而没有具体绩效考核表老板一句话就扣50%合理吗

试用期期间被扣绩效工资，而没有具体绩效考核表老板一句话就扣50%合理吗，劳动局管吗

问题状态：已过期回复 (6)
提问人：ask20161011n2r
提问时间：2016-10-11

相关咨询

由于工作期间和老板存在沟通难协调问题，所以决定辞职。辞职后发工资当天，老板扣了我200元的工资，声称没通过考核，但我们从未签订过相并关劳动合同。想请问相关律师，企业扣了我的工资是否合理，我将采取何种方法维护自己的权利？谢谢！

Vgu679 已过期 2011-01-01 回复(1)

我是今年6月24日上班到6月30日上完当天的班辞职的，老板当时就答应了，但是扣了我一天的工资，答应7月5日给我工资，后来没有给我，又说到7月15日给我，但是到现在还是没有给我，你说我该怎么办呢？

拼搏未来已过期 2013-07-17 回复(3)

我试用期间辞工了，老板也算好了，但是就没有给工资给我，工资什么时候给也不能确定，今早厂长居然说，今年年前能给你就不错了，请问我该怎么办，求各位大律师的帮助，谢谢

ask20150321c6b 已关闭 2015-03-23 回复(0)

我在一家公司上班，试用期期间通过短信离职的方式辞职，但是老板儿说没有提前三天辞职所以没有工资，当时没有签合同，只是签了什么公司规章制度

ask20150630fnf 已关闭 2015-06-30 回复(0)

ask201507022gi 已关闭 2015-07-02 回复(0)

ask201507022gi 已关闭 2015-07-02 回复(0)

试用期内的考核没有通过，公司不给发试用期工资，怎么办？合法吗？

ask201510122pz 已过期 2015-10-12 回复(2)

我在客运公司上班，试用期三个月，公司说试用期间节假日几班没有加班工资，也没有休息时间，合理吗。？

ask20151022snu 已关闭 2015-10-22 回复(0)

谢律师你好！试用期为七天，为双选期，当时给我说的是试用期间自己走的没有工资，我试用期达到了并且还超过了几天，没有签合同，说我不符合把我辞退了，还说没有工资，我想问一下有工资吗？

ask20160804ebx 已过期 2016-08-04 回复(4)

你好！我在某公司应聘了一个职位，应聘的时候就给我说试用期为七天，双选期，试用期间自行离开没有工资。我试用了七天并且还超过了，在这期间我无违反任何规定，但是今天公司给我说我不符合公司的要求，把我辞退了，还给我说没有工资，我想问一下有工资吗？

ask20160804ebx 已过期 2016-08-04 回复(3)