公司内部员工的通讯录是属于商业机密吗？

能不能将公司员工的联系电话告知别人呢？

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提问人：胡紫涵
提问时间：2012-03-21

企业一名员工离职后，我们发现其把她在公司4个月的电脑资料全部清空，公司随即出通告扣除她赔偿其一个月工资800元。她离职时离职手续未办完（所有移交情况均没人签字）。公告其赔偿是否合理？

YOUXY 已过期 2010-08-25 回复(1)

公司主要从事期货投资，公司内部有一个期货基金，只针对公司内部员工开放。公司现要求员工2012年3月起都加入到公司内部基金中，且投资时间至少一年，否则不发2011年的年终奖。在2011年时公司已公布过年终奖计算方法，当初未提及要参与基金一事。请问公司这样强制要求员工加入公司基金合法吗？员工能否不加入基金但

lightnight 已过期 2012-01-28 回复(2)

请问如果公司内部员工有在今年春节假期结束后的第一个工作日（也就是正月初七）提出辞职，那么此员工本月的

请问如果公司内部员工有在今年春节假期结束后的第一个工作日（也就是正月初七）提出辞职，那么此员工本月的工资应如何计算呢？春节7天假期的工资全部发放吗？另外，本月还有元旦假期3天，怎么算呢？

星空下的谜已过期 2012-01-30 回复(1)

这样的行为是否为窃取公司商业机密

我们公司是一家从事为医疗行业提供网上人才招聘服务的网络公司，公司同事A在进入公司不久后，就利用公司网站将公司内部机密的数据资料大量的外泄，经过公司核查已经掌握数据是由这位同事的突进外泄的，并且与其沟通协调后无果，已经拨打110。想问一下这样的行为是否为窃取公司商业机密的行为？

wzhaochong 已过期 2012-02-21 回复(5)

关于申请劳动仲裁举证时提供的资料被对方反诉有侵犯单位商业机密及内部资料问题

因在申请劳动仲裁主张赔偿扣我绩效奖金及未缴纳社保及未签订劳动合同赔偿金额时我提供的证据仅仅是用来证明我的观点现反被用人单位反诉我侵犯了单位内部资料及商业机密，请问我应该怎么反驳！

a359094270 已过期 2012-02-21 回复(4)

公司内部融资，承诺收益，但没有合同，只给员工盖公章的收据，请问这收据有法律效应吗？如果出现问题能否追

公司内部融资，承诺收益，但没有合同，只给员工盖公章的收据，请问这收据有法律效应吗？如果出现问题能否追回本金？谢谢！

kewinchou 已过期 2012-02-24 回复(5)

公司内部保安能对员工进行现金处罚吗?

2月20人本人骑电动单车至公司上班,将电动单车放于公司内车棚内.匆忙间将车钥匙遗留车上.后想起去寻,发现车子在保安室处,经询问:是保安推去的,要收罚金50元人民币,必须现金. 现已扣留单车4天,由于本人每月零花钱有限,暂时无法短期内交纳罚金,与其商量.从薪资内扣除.遭拒绝. 我想问问懂法律的好心人,告知下:公司的保

LIUYANAN 已过期 2012-02-24 回复(2)

关于公司内部随便调动员工去别的部门应援工作

我在这个公司工作4年，是管理人员，现在经常把我们调到其他部门现场做操作工，一个月20天能有10天在那边，我想问一下，这样随便把我们调到另外一个部门干跟我们工作无关的工作，是否属于违反劳动法？要是违反劳动法的话，具体哪一条法律能体现···

jiang887221 已过期 2012-02-29 回复(2)

怎样将“不允许公司内部员工之间谈恋爱”写进公司制度

公司员工之间不允许谈恋爱写进制度，怎样写比较好？我知道这是不合法的，但是必须得写进去，对公司来说利益受损最小的写法，谢谢了！！我是兼职人力的，思路太窄了，请帮忙。

lijuan1616 已解决 2012-03-06 回复(1)

公司内部员工发生殴打事件，法律如何评判？

昆山市周市镇新运涂装有限公司内，有工作及不负责、态度蛮横的外地人殴打工作负责的中层干部，此干部在此公司工作16年左右，向公司经理反映，经理由于贪生怕死，怕得罪外地人，就站在外地人的立场上训斥这名身体受伤的干部，本人站在旁观者的立场上，想知道法律应该怎么看待这件事情的。

和熊猫跳舞已过期 2012-03-07 回复(4)