公司裁员我要赔偿公司要给我调店，我不接受原因是薪资待遇不同，公司也不给下正规调令和解除合同

公司裁员我要赔偿公司要给我调店，我不接受原因是薪资待遇不同，公司也不给下正规调令和解除合同，还在原来岗位上班可以吗？

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提问人：ask20160924aee
提问时间：2016-09-24

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请问：年薪制员工，因公司编制，在年底前被裁员，在职期间公司每月只支付基本工资及部分补贴，除此之外本年度在职期间的每月未下发的（即，如可以工作到年底，将作为年终奖下发的那一部分）工资是否仍然可以申请得到补偿呢？此外，还有什么可以为自己争取的应得的补偿呢？

1018499344 已过期 2012-12-05 回复(6)

公司因业务锐减，需要裁员，刚好员工合同也到期，与裁员员工协议解除劳动合同，单位是否还需要赔偿劳动者？另，如果员工也自愿同意解除劳动合同且不需要公司赔偿，是否可以领取失业金？

1270965174 已过期 2013-03-05 回复(3)

我在单位工作20多年了，现在单位由于政府征用土地，我公司现在要关闭部分工厂，进行裁员但我是无固定期限合同，单位以每工作满一年给与补偿一个月工资请问合理吗

1039257882 已过期 2014-08-04 回复(3)

公司一个管理人停我好几天班了我要求公司给我解除合同赔偿可以吗我快到公司做三年了

ask20150404uux 已过期 2015-04-08 回复(2)

我在公司干了八年九个月合同没到期，现在要解除合同，公司给我一年一个月的赔偿我要一年两个月，没有达成协议，如果公司又不解除合同或者是调部门请问这样可以吗？

ask20150601wae 已过期 2015-06-01 回复(4)

刘律师你好，我们公司7月份将被收购，留下的人公司提出解除合同我想应该会有赔偿，但是由于个人原因6.24号我开始请年假15天，但是公司只批我6月24号到月底的5天，我想这可能和7月份的赔偿有关，所以不愿意批给我，我想问公司这样做对吗？我怎么才能保证自己的权益？盼回复，非常感谢！

ask20150618xlt 已过期 2015-06-18 回复(1)

律师你好，我们公司7月份将被收购，留下的人公司提出解除合同我想应该会有赔偿，但是由于个人原因6.24号我开始请年假15天，但是公司只批我6月24号到月底的5天，我想这可能和7月份的赔偿有关，所以不愿意批给我，我想问公司这样做对吗？我怎么才能保证自己的权益？盼回复，非常感谢！

ask20150618xlt 已过期 2015-06-18 回复(2)

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因公司原因解除合同，公司按合同到期前12个月工资进行赔偿，但其中包含了4个半月的产假，这期间公司没法工资，是领的生育津贴，请问往前推的12个月含产假的4个半月吗？如果算，那么那4个半月的工资应该如何算？

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工伤赔偿是否要等拆了钢板，后续拆钢板期间合同到期，公司有权解除合同吗？这期间能否要求工资待遇，拆钢板休息时间，可以要求工资待遇吗

405713840 已过期 2015-12-06 回复(6)