由于身体不适，请假领导总是教育我，我找人在医院开的假诊断书，单位调查后要开除我

由于身体不适，请假领导总是教育我，我找人在医院开的假诊断书，单位调查后要开除我，请问我能有补偿吗？？？？

问题状态：已过期回复 (5)
提问人：ask201609211rj
提问时间：2016-09-21

您好，我怀孕8个月，由于身体不适想提前请病假，医院证明已开，与单位协商过两次，单位说只要休息了保险就自己承担单位带教，而且无工资。请问这样做犯法吗？我是天津市滨海新区的

短信用户已过期 2014-03-25 回复(6)

我现在的情况是这样的，我在一家工厂上班。由于自己身体不适，向厂部请假领导不批。因此向厂里写了辞职报告，可领导不允许急辞工要提前一个月。人事部给我两个选择“要么继续上班，要么自离直接不给我一个月20多天的工资”。我想请问一下这样情况我应该怎么办？继续上班我又坚持不了，不要工资又舍不得。

ask20150528xhg 已过期 2015-05-28 回复(3)

我现在的情况是这样的，我在一家工厂上班。由于自己身体不适，向厂部请假领导不批。因此向厂里写了辞职报告，可领导不允许急辞工要提前一个月。人事部给我两个选择“要么继续上班，要么自离直接不给我一个月20多天的工资”。我想请问一下这样情况我应该怎么办？继续上班我又坚持不了，不要工资又舍不得。

ask20150528xhg 已关闭 2015-05-28 回复(0)

我有甲级以上医院出的诊断书、到单位请假、领导不给批、但是我现在不能上班、而且单位现在要跟我解除合同、我想咨询一下、单位是否有权利开除我、

ask20150625l37 已关闭 2015-06-25 回复(0)

我怀孕期间由于身体不适向公司请假并附医院假条，但是过了假条期限仍然不具备上班的状态并未回去上班，公司想以自由离辞退我，合法吗

ask20151104onx 已过期 2016-02-23 回复(1)

医疗期完后，身体还不适应单位分配工作，医院开了诊断书，单位停了我的工资，我应怎么办？工龄26年。

ask20160820r89 已过期 2016-08-25 回复(1)

湖北襄阳的一名护士，由于医院要三甲审查，加大了工作量，个人感觉身体不适，想尽快离职，但医院要求工作两周，由于医院扣押了两个月奖金和一个月工作，如何能尽快离开，并将损失降到最少？合同工护士。。。

ask20160827q4j 已过期 2016-08-27 回复(1)

我是一名孕妇，由于身体不适想请一个月假。但医院说要把我的工龄清零这合法吗？

ask20160831t1m 已过期 2016-08-31 回复(2)

单位请假，医院开的诊断证明书上写的急诊，盖的医院门诊部的章有用吗

ask20160902ehs 已关闭 2016-09-02 回复(0)

ask20160920jbj 已过期 2016-09-20 回复(3)