工伤仲裁和停工留薪期间陪护费的问题

我因为单位给我缴的工伤保险费过低与我的实际工资相差一半致使一次性伤残补助金相比实际工资算也相差一半，要求单位按实际工资箅给我一次性伤残补助金，单位不同意我向劳动局申请仲裁劳动局说这不属于劳动争议不能仲裁，我该怎么办？另外在工伤住院期间单位没有派人陪护是家人一直陪护，请问这期间的陪护费该怎么箅？请专业一点，谢谢！

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提问人：李01
提问时间：2012-03-13

工伤期间的住院陪护问题！

我是07年7月出的工伤，定为7级伤残。一直在家休息，现在伤部需要实行修复手术，不知道这次住院期间，还能否让厂里安排陪护来护理。（国有企业）可以的话有什么标准没？

51057473 已过期 2008-11-23 回复(3)

工伤赔偿，停工留薪期间应付工资问题？

我是沈阳的某单位的一名员工，在此单位在工作期间受了工伤，鉴定为九级伤残，此单位只住院期间一共给500元生活费，生活难以继续，在没办法的情况下，三个月后到另一个单位上班，问原单位是否应赔偿停工留薪期间工资？？请帮助解决此问题。非常急...谢谢...请各大律师帮忙解决....！！！

李强1 已过期 2010-07-01 回复(2)

工伤期间绩效工资的问题

在国企上班，7月份工伤，平时工资待遇是基本工资+绩效工资，现绩效工资能拿到多少？现在公司是按照本人月绩效总额的40%发放的，合理吗？

NcA575 已过期 2011-12-28 回复(3)

工伤期间问题

我出工伤一年多了，至今还没有好，我的工资待遇是否不变的。工伤期间的工资待遇如何规定的

竹剑已过期 2012-01-02 回复(1)

工伤期间工资问题

我想问下，2011年11月20日，由于在上班的地方摔骨折致工伤，今天去写报销申请跟支付证明，公司只支付我20日前正常班的工资，但20日及以后的11月剩下的11天里，公司只支付我3天病假的工资，给予的理由是：公司规定病假只许请假3日，其他时间属事假，不予以发放工资，这个属于“在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单

jCS1413 已过期 2012-01-06 回复(2)

我在X人旗下包工，属第三包工，在工作期间我聘用的员工受了伤，请问工伤赔偿问题由谁来负责

791336623 已关闭 2012-01-11 回复(0)

工伤期间的工资问题

工伤治疗期间煤矿上吃饭不管工资待遇也不知道给不

笑笑5217232 已过期 2012-02-08 回复(4)

工伤住院期间工资问题

你们好，我去年工伤小腿骨折第一次住院动手术弄的钢板，这期间是有工资的，我想问一下那我下次回去扯钢板还能给工资吗

乐乐爱斐斐已解决 2012-02-12 回复(2)

工伤仲裁问题

工伤申请劳动仲裁需要提供什么证据材料。劳动仲裁争议那边给我一张证据清单，应该填写哪些材料

zxlaizlq 已解决 2012-02-13 回复(4)

工伤期间上班问题

2011年7月初的工伤，现在恢复中，今年过来老板安排我到他的另一个厂上班，还没有做工伤认定，这是否间接的终结我和出工伤的厂的劳动关系？这样对我有利吗？是去还是不去？

372526 已过期 2012-02-15 回复(8)