长途汽车跟车（售票员）在车上突发疾病死亡，要求工伤赔偿，不知道算不算工伤
车是由南昌至江苏的长途客车，车主要求尸检在谈理赔 这样合理吗？ 当时病发是正月十七凌晨12点半左右送到医院1点55分，经十几分钟抢救无效宣布死亡，抢救的医生认为是疲劳过度加上感冒，只是死因报告上不能这么写（此事发生在春运期间，售票员根本没的休息）。车主就抓住病因，硬是要求尸检，由于尸检要开剖，我们家属当然是不同意，车主就不承认是工伤，我想问问这是不是属于工伤，也咨询过一些律师，有的说是有的说不是，我也查过在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；这个算是工伤，。 还有就是死者并没有和车主签合同，但是也给他们工作了几个月的， 现死者还在殡仪馆，希望此事尽快解决
请问在工作中突发疾病死亡能得到工伤死亡赔偿吗? 赔偿标准应怎样算？
我舅舅在一家煤矿上班，在井下作业时突发疾病死亡，这算工伤吗？如果算工伤他的家属能得到多少赔偿金。
我亲戚单位规定12：00下班，但是由于病人比较多就坚持到12：40才下班，在下班的途中由于身体不舒服在街上休息一会，最后导致心肌梗塞13：40左右死于街上，他从下班到家的时间走路大概20分钟，骑车大概10分钟，请问这算不算工伤？
我叔叔给私人开车，在装完车后休息突发疾病死亡，是否为工伤或视同工伤，应如何赔偿
我叔叔给私人开车，未签订劳动合同，在工作时间外额外工作，劳累过度，突发心脏病，抢救无效死亡，未超过48小时，请问能算工伤吗？赔偿标准是什么
企业二次回聘已经退休人员从事体力劳动在单位内突发疾病死亡，如何赔偿
我父亲在2006年已经退休，退休后又被本企业回聘从事体力劳动，下班过程中在单位院内突发心梗死亡，我父亲今年62岁，已支取退休金，但返聘后，企业未能和返聘人员签任何合同及办理相关保险等，请问企业应该有什么责任和赔偿吗，我们个人应该如何处理。请答复，谢谢
我母亲在一家连锁宾馆上班，在上班期间突发脑血栓导致昏迷不醒，到医院抢救经过35小时很不幸我母亲永远离开了我。这种情况算不算工伤？
在上班途中突发急病死亡的算不算工伤 打更的晚到一个小时然后家里人通知其出事了 两个小时之后通知其死亡 这样的情况算工伤吗
我母亲在一家连锁宾馆上班，在上班期间突发脑血栓导致昏迷不醒，到医院抢救经过35小时很不幸我母亲永远离开了我。这种情况算不算工伤？
在工地打更，两个人倒班，一人在工地休息期间死亡，算不算工伤，应该怎么赔偿？
在工地打更，两个人倒班，一人在工地休息期间死亡，算不算工伤，应该怎么赔偿？
