我美发店上班，大工，签了劳动合同，但薪金没有固定底薪，全部靠提成收入

我美发店上班，大工，签了劳动合同，但薪金没有固定底薪，全部靠提成收入，有事请了事假没去，结果老板给我打成旷工，还扣400元一天，请问这该怎么处理合理合法

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提问人：ask20160813g3r
提问时间：2016-08-13

我是成都一家服装厂的职工在2010.8.26因上班出失误而造成用人单位损失是否该劳动者全部赔偿？急我是成都一家服装厂的职工在2010.8.26因上班出失误而造成用人单位损失是否该劳动者全部赔偿？是否要赔偿？应该怎么赔偿？因为我是做裁剪的.裁裤子.问题出在：裤子裁短了1寸.它的纸样只要2尺9寸.老板提出了叫我加一寸.我一时忘

a695529289 已解决 2010-08-31 回复(5)

我是在某店里上班的，没有签定劳动合同。前几天在上班途中，被汽车撞了。汽车肇事者承担全部责任。他把我的

我是在某店里上班的，没有签定劳动合同。前几天在上班途中，被汽车撞了。汽车肇事者承担全部责任。他把我的所有医疗费，工资都赔偿了。这样的话，我上班的地方，还要付我工资和资金吗？因为是轻伤，我住院了二十天，休息了一个月。

fZb2346 已过期 2010-09-15 回复(1)

我在一家卡罗拉汽车玩具店上班，我辞职了但是只给底薪不给提成，没有签合同怎么办

630540392 已过期 2014-12-15 回复(4)

我在一家卡罗拉汽车玩具店上班，我辞职了但是只给底薪不给提成，没有签合同怎么办

630540392 已过期 2014-12-15 回复(6)

我在一家礼品店上班，没有签合同，我要辞职他说上个月的工资和这个月的工资只有底薪不给提成

我在一家礼品店上班，没有签合同，我要辞职他说上个月的工资和这个月的工资只有底薪不给提成，我该怎么办呢？

ask20150215oi5 已关闭 2015-02-15 回复(0)

我在一家礼品店上班，没有签合同，我要辞职他说上个月的工资和这个月的工资只有底薪不给提成

我在一家礼品店上班，没有签合同，我要辞职他说上个月的工资和这个月的工资只有底薪不给提成，我该怎么办呢？

ask20150215oi5 已关闭 2015-02-15 回复(0)

通过劳务派遣到某单位上班，连续签订两次固定期限劳动合同。第二次合同到期后，派遣公司没有给新合同

通过劳务派遣到某单位上班，连续签订两次固定期限劳动合同。第二次合同到期后，派遣公司没有给新合同。合同到期12天后劳务派遣公司要求转变劳动合同为外包协议。我拒绝签外包协议并要求签订无固定期限合同，被拒绝。合同终止后一直没有上班，并向劳务派遣公司口头请假。现已超过15天没有上班，算旷工吗？单位可以以此为由辞

ask20160114pey 已关闭 2016-01-14 回复(0)

我们上班没签合同，没有底薪是纯提成的，我们没有完成指标主管有

我们上班没签合同，没有底薪是纯提成的，我们没有完成指标主管有权利扣我们的工资吗？

ask20150820ay0 已关闭 2016-05-05 回复(0)

我在一家电商公司上班做了将近半年没有签订任何合同也没有交纳五险另外底薪1300加提成一周上

我在一家电商公司上班做了将近半年没有签订任何合同也没有交纳五险另外底薪1300加提成一周上六天班国家不是规定一个月上班不超过167小时我上班时长大概在230小时左右请问我能拿到超时的加班费吗另外基数应该怎么算

1463981747 已过期 2016-05-23 回复(1)

公司满一年没有签订劳动合同，在劳动调解期间，公司提出与我签订无固定期限合同

公司满一年没有签订劳动合同，在劳动调解期间，公司提出与我签订无固定期限合同，但是当时还没有协商完成，那么签了无固定期限合同，会影响到之前二倍工资的赔偿吗

ask201606287f8 已关闭 2016-07-11 回复(0)