我是12年的应届毕业生，之前和单位签订了三方协议，规定违约金5000。我和学校各持一份完全的三方协议，单位那份还没有学校盖章。单位要求我马上开始实习，直到毕业，差不多要实习六七个月，我觉得不合理，并且我因要做两个毕业设计，没有时间。为此要求缩短实习时间，单位不同意。说要是不能按时实习就解约并要求我支付违约金。但是家里人说我不属于单方违约，不允支付，本人也没钱支付。这种情况该怎么办呢？有没有可能和单位协议解约。或者我不解约也不去实习，毕业领报道证直接去，之后再辞职，对我有什么损失吗？求专家帮帮忙…本人初来乍到，万分感谢了！！！
我与一家外企签了三方协议, 备注栏中写明违约金5000(升学 出国的也要承担), 下面有公司盖的章, 但我没有在备注栏中签字. 现在我决定读研. 请问这样的话备注栏中的内容有效吗, 如果有效的话一定得赔5000吗, 有什么办法能少付点???
你好，我是今年的毕业生。我今年5月5日到现就职的公司报到，现在是8月10号，三个月的试用期已经过去了，但是单位还没有跟我签订正式的劳动合同。今年4月份的时候，我跟单位签订了三方协议，协议上写到试用期三个月，劳动服务期限为三年，单位、学校、本人三方都已在上面签字，学校的那份已经上交上去，我自己的和单位的都还
我是今年的应届毕业生，7月份毕业，我先前签了一家国企公司，签了三方协议，单位学校都盖了章，公司拿去我两份三方协议，违约金写的是3000到5000元。 我最近又发现一个更好的单位，通过朋友给我一份三方协议，我又跟后面的国企公司签了三方，同样单位学校都盖章了，公司把四张三方协议全部拿走，说3月份左右邮寄给我学校，
应届毕业生三方协议违约关于违约金赔偿的问题年前和一家公司签订了就业协议，当时提到如果不履行协议赔偿1万元，现在我研究生成绩出来了估计可以考上，如果我违约的话要不要赔偿？能不赔偿吗？怎么办？
我是今年7月即将毕业的大四学生，去年11月跟一家公司签订了三方协议，上面写了单方面违约要缴纳违约金，协议书上面写了鼓励我们去公司实习，连续实习的时间将计入我们的试用期，今年4月份我在公司进行了一个月的实习，签订了实习协议，我发现我不是很喜欢公司的工作，想辞职，请问我这种去公司实习了一个月的然后想离职的话
我是2011届的大学毕业生，因为在学校的时候，跟一家公司签了三方协议后，报到证和派遣证都拿到了，可是又找到了更好的工作，就想解约三方协议，户口想放到新单位所在地，由于不能在短时间内改派户口，那么户口就会被派回原籍，请问，若是解约成功，我要是跟新单位签三方协议的话，能够重新取到报到证，再去自己户籍所在地将
我是2011届的大学毕业生，因为在学校的时候，跟一家公司签了三方协议后，报到证和派遣证都拿到了，可是又找到了更好的工作，就想解约三方协议，户口想放到新单位所在地，由于不能在短时间内改派户口，那么户口就会被派回原籍，请问，若是解约成功，我要是跟新单位签三方协议的话，能够重新取到报到证，再去自己户籍所在地将
我是今年的应届毕业生，开始与一家公司签了三方，也都签字了，后来找到一家更适合我的，就想与原来的公司违约。学校那边说要想得到新的三方协议必须有原公司的解约函和旧的三方，而公司那边总是拖这不给我的旧的三方也不给我开解约函，请问法律上这种事该怎么办
具体情况是这样的，我明年6月毕业，在2011年12月1号跟苏宁电器签订三方协议（三方没有写违约金，公司另附协议上的时间为5年违约金为1000），当时负责招聘的人没跟我们说清楚岗位具体职能，现在到岗工作发现工作很不适合我，就物流搬运的，我也不是这个专业。现在我不想干了，找人事部辞职他们说现在辞不了！要明年4月份才能
