你好，我想咨询，试用期离职工资的结算时间

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提问人：ask20160725klq
提问时间：2016-07-25

你好，我想咨询下有关离职结算工资的事，我本月24号办的离职手续，但是在我离厂前只能结本月薪资，公司规定上月薪资要在本月末发放，我没有薪资卡，提供的银行卡，人事说开户行不行，所以只能领现金，是否有法律要求必须解除劳动合同时1次结清薪资，或者我暂时不离厂，等结了薪资再离厂，是否有法律保护，

短信用户已过期 2014-04-24 回复(5)

满三月个试用期不给于转正，提交调薪申请也不批准，离职后按原来试用工资结算，我该怎么维权！我不懂法律，希望大哥大姐们帮一下，谢谢！

好好的1987112 已过期 2015-05-16 回复(1)

试用期间工作16天离职，签订有试用期协议，明确写有不满一个月不结算工资，这种规定是否合法？

ask20150919y0t 已关闭 2015-09-19 回复(0)

ask201604111ss 已过期 2016-04-11 回复(1)

你好，我想咨询一下当地人事局下发的聘用文件，试用期为一年。文件上写的工资、社保、医疗都要按时发放。试用期过去了四年工资什么都没有发。我应该怎么办？

ask20160705uft 已关闭 2016-07-05 回复(0)

ask20160708dhn 已过期 2016-07-08 回复(1)

还没有签合同，但是过了试用期，合同上写着不接受任何理由离职，离职不结算工资，这是合法的吗？

ask20160717d4v 已过期 2016-07-17 回复(2)

你好，我想问下，我想在58上找兼职但是咨询了下他们让交试用金199说过了三天试用期就返还给你，完了以后还说让交500块钱的工号费，说培训完有工号了也返还给你，想请问下能信否

ask201607247oz 已过期 2016-07-24 回复(2)

ask20160725ezr 已过期 2016-07-25 回复(1)

ask20160725klq 已关闭 2016-07-25 回复(0)