协议解除合同签字后发现补偿不合理是否能申诉

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提问人：ask20160711fcx
提问时间：2016-07-11

解除合同协议书上有法人代表签字,无公司盖章是否具有法律效力

017935 已过期 2013-04-18 回复(6)

近几天看房，因为本人一时冲动于2014年10月2号上午看房后在中介的各种说法下就于当日下午交付所谓的诚意金2万元并签署了一份中介说没关系的协议文件(也就是标题说到的居间协议)，当时中介说的是要拿这个初步协议与诚意金才好去跟房东砍价，我也听信了，在协议上很多都没填补的情况下，就签字让中介带走去跟房东谈判了，后面

liaoxa 已过期 2014-10-07 回复(5)

我与公司签订3年合同，合同到期，不在续签，协议我已经签字，但后来发现和未按劳法补偿

我与公司签订3年合同，合同到期，不在续签，协议我已经签字，但后来发现和未按劳法补偿，请问我能仲裁，上诉吗

ask2015121609z 已过期 2015-12-16 回复(5)

我与公司签订3年合同，合同到期，不在续签，协议我已经签字，但后来发现和未按劳法补偿

我与公司签订3年合同，合同到期，不在续签，协议我已经签字，但后来发现和未按劳法补偿，请问我能仲裁，上诉吗

ask2015121609z 已过期 2015-12-16 回复(3)

动迁补偿协议签字了我发现有不合理的地方还能要回来吗

我与动迁办签了协议到家后我算一算觉得不对

商玉清已过期 2016-02-28 回复(3)

签字员工离职保密协议，后发现公司侵权。是否可以主张赔偿？

本人离职时签以下条款的离职保密协议。 1，乙方保证并确认：已与原单位依法解除了劳动合同，并不存在有任何纠葛或劳动人事争议。如给原用人单位造成任何损失，由乙方自己承担赔偿等法律责任，与甲方无关。后发现，试用期没有给我交社保，也没有签订劳动合同。现在我可以主张试用期的双倍工资吗？ 2015年6月30入职，试

907261351 已解决 2016-05-13 回复(4)

单位原因解除合同，我已经签字，只说给失业金，请问是不是单位也得给补偿

单位原因解除合同，我已经签字，只说给失业金，请问是不是单位也得给补偿，我已经签字解除了还能要补偿吗

ask20160515ber 已关闭 2016-05-15 回复(0)

单位要求和我解除劳动合同，合同期限还没到，是否能给我补偿？

ask201606159qm 已过期 2016-06-15 回复(4)

与公司签署解除劳动关系赔偿协议，合同上写了“签字盖章后生效”

与公司签署解除劳动关系赔偿协议，合同上写了“签字盖章后生效”，但公司方面只有总经理签字，没有公章，但总经理又不是法人，合同有效吗？

ask201606225fx 已过期 2016-06-22 回复(4)

一式两份的协议其中一份没有对方的签字是否可以撤销合同无效

ask201607076mt 已过期 2016-07-07 回复(4)