已经认定工伤了、工资也每月在发、就是社保没报销的费用单位不认

已经认定工伤了、工资也每月在发、就是社保没报销的费用单位不认、我该怎么办呢、谢谢

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提问人：ask201606149u8
提问时间：2016-06-14

我哥哥是做安装橱柜的，从客户家安装好橱柜回公司的路上，离公司不远处，被货车撞伤，认定为工伤，但是他与他所在的单位未签订劳动合同，他要求单位给他开工资证明，他所在的单位却以其他公司的名义开的，还说他住院以及其他的费用由肇事方已经赔付了，单位那边是没有补偿的？是这样的吗？谢谢！

asd2113 已过期 2013-09-22 回复(6)

工伤已经认定，治疗费用昂贵，要求先行支付，是要求用人单位支付，还是社会保险？有人说是单位，有人说社保，单位不肯，社保说只能报销。

短信用户已过期 2014-03-20 回复(12)

我工伤中有4万多元社保报销不了，这部分费用是由单位还是本人承担。

短信用户已过期 2014-11-07 回复(7)

单位从2014年2月一直处于社保欠费状态，我于2014年9月进入公司，2015年3月公司为我购买社保，且每月个人应缴纳的部分已从月工资中扣除，现无医保手册和医保卡，我将于2015年11月休产假，请问期间所产生的医疗费用该如何报销？是否该有公司承担费用？

melodytianli 已过期 2015-06-26 回复(1)

在单位受伤、单位报了工伤.后期报销医疗费用有一万元是社保没有报销的.单位说这笔钱该自己承担、我觉得不合理、请问您该怎么办

ask20150629paa 已过期 2015-06-30 回复(2)

已经认定工伤了、工资也每月在发、就是社保没报销的费用单位不认、我该怎么办呢、谢谢

ask20150629paa 已过期 2015-06-30 回复(1)

请问如果工伤社保未报销完的费用是否该单位承担吗？有相关的法律政策吗

ask2015081424i 已关闭 2015-08-14 回复(0)

4533654 已过期 2016-02-24 回复(1)

我单位员工在2013年12月发生工伤事故，2014年1月已经认定为工伤并报销了所有费用，2014年9月份员工离职并解除劳动合同，同时所有社保都已停止缴纳，今年突然来公司说要做钢板拆除二次手术，请问工伤基金还可以报销吗？

ask20160328idf 已过期 2016-03-28 回复(2)

工地上受了工伤，工保局认定为工伤但不构成伤残，现在就是工地上用人单位不给治疗期间的工资。怎么办！

ask201604034tj 已过期 2016-04-04 回复(1)