我在这间厂做了五六个月了，现在向厂提出辞工，可以厂方就以各种不合理的理由不给予辞工，有向当地劳动局反映此事，他们说这事不是他们管，想请问我们该如何保护自己的权益呢？
我公司在黄岛华欧小区，因为夜间作业产生噪音被小区居民投诉，环保局批复我厂区噪音排放限值为三类标准：昼/夜 65/55 dB(A)，同时相关排放标准规定最大声极超过限值的幅度不得高于10dB。区环保局于7月6日现场检测为66.3dB（A）/56.8dB（A）现区环保局拟将据以进入程序，对企业进行处理。 我想咨询一下我们在噪音方面
您好，我本周由于自身原因找公司辞职，我是6号写好的离职申请，由于当时老总一直有客人，我就8日上午交的辞职申请，要求10日办理手续，公司有规定只可以10日或20日办理急辞的，老总不批，我就给经理打电话经理答应我把工作交接好，请假到13日再办理手续，谁知道，老总说我是自离，工资没有的拿，并且经理现在也不承认我给他
由于薪资等问题，我向公司提出书面辞职，并和管理说好可以立刻办理离职手续，当时他不给我看他在辞工单上写什么，也没说要扣工资，就交到了人事，两天后却听到同事说老板要扣我半月工资，有劳动合同，但公司并未屡行劳动法第三十八规定，请问这条可否也可做为依具
我在一个私企工作，但我今天辞职，要辞急工,但厂里说要扣50%工资，但我没有签合同，只干了2个月，他说试用期只有1个月，但我想马上走。这个不存在违反合同条约吧，有谁能告诉我怎么办了，劳动法怎么规定的呢，但我没签合同，那个扣百分50%，按他们说是违约金，我只属于毕业实习阶段，那他们刚开始说辞急工扣20%，现在是快过
父亲所在的工厂，拖欠了三月工资，签了一年的劳动合同（未到期），老板却因负债逃跑。请问，工资该向谁讨回，能拿回多少？求具体回答，谢谢。
接近年关，相信很多人都想回家过年了吧！现在辞工对于我们打工仔来说是最适合不过的了。因为辞工要等一个月，12月份回家刚好，还能避免春运，节省车费。可是在小工厂里做事是非常难辞职的，相信很多人都经历过吧。我们递交辞工书上去上面的领导都是不批的，而自离又是很不理智的选择。请大家帮我，要怎么才能辞到工而不扣工
我在一家工厂上班今年效益一直不行前两天老板通知这两天结束了具体情况是这样的月薪2800包含加班费以及保险等厂子里每月只发工资的90%还有10%年底结但是现在关了厂子我们年前两个月不好找工作了请问该如何索赔？通过什么途径呢？劳动局管用么？
我有一个工厂，我投资90%开办4年，交给投资10%的哥哥生产、管理，现在我要亲自参与管理，但是要做到股份清楚，管理有人，分红合理；要进行签订合同一份，防止今后为了利益发生矛盾。请有经验或者专业人士指导如何这份合同。非常感谢1
我在这间厂做了五六个月了，现在向厂提出辞工，可以厂方就以各种不合理的理由不给予辞工，有向当地劳动局反映此事，他们说这事不是他们管，想请问我们该如何保护自己的权益呢？
