公司没有与我签订劳动合同，但有买社保，我现在离职，公司还拖欠一个月工资，现在已申请劳动仲裁，我能要求

公司没有与我签订劳动合同，但有买社保，我现在离职，公司还拖欠一个月工资，现在已申请劳动仲裁，我能要求劳动合同法第82条规定:没有签订劳动合同，每月支付二倍工资吗？

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提问人：1464241198
提问时间：2016-06-13

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我在天津，现在已离职，公司拖欠一个半月工资也没签合同。现在想申请仲裁，公司又让我去结算，但是听他的意思会克扣，如果不能足额支付，我要不要领这个钱，领了还能仲裁吗?

微信用户已过期 2013-09-24 回复(8)

公司没有要求我们签订劳动合同，第一个月工资少发了，现在想离职，公司又要让我们签合同，员工手册写的是提前一个月打离职报告，我们离职申请单交了，人事部不批，我们需要1个月后才能离职吗

ask2015060316s 已过期 2015-06-03 回复(2)

你好，我和公司签订合同，我没有提前一个月提出书面申请，直接离职的，老板就以此为借口扣我工资和押金，合同里面也规定了要买社保，但是老板也没给我买社保，我申请仲裁，可以拿回我的钱吗

1447289864 已过期 2015-11-12 回复(4)

我在一快递公司承包点上班，老板故意拖欠工资，而且他的点现在也倒闭了，没有签订劳动合同，请问我可以申请劳动仲裁吗可以打电话吗？因为我现在在外地，暂时回不去

1582738341 已过期 2015-12-12 回复(1)

没有签订入职劳动合同，离职时单位要求签了离职报告，在离职后能申请劳动仲裁双倍工资和社保吗？有盖单位发票章的工资单，能胜算吗？

baby张3344 已过期 2015-12-25 回复(5)

单位与员工签订了配送协议，员工离职向劳动仲裁申请未签劳动合同要求支付双倍工资，仲裁裁定此协议不是劳动合同，合理吗？

1451798004 已过期 2016-01-03 回复(2)

公司没有跟我签订劳动合同，现在由于个人原因想要立刻辞职，公司说是要提前一个月提交申请才能离职，这种情况要怎么办啊？如果自离的话无法得到上个月的工资是否合理？

ask20160301v11 已过期 2016-03-01 回复(2)

我和公司没签合同，公司也没有给我交社保，我现在离职，公司拖欠两个月工资，我想申请劳动仲裁，手里证据有一张3月份的打卡记录，还有去年想办信用卡时有公司印章的工作证明，这样可以申请吗？胜率大吗？

ask20160527eu8 已过期 2016-05-27 回复(1)

您好，我在网上找了一个公司，干了三个月没有合同，现在已经签了离职，我还可以到劳动局申请劳动仲裁。赔偿我三个月双倍工资吗，

ask20160607dqk 已过期 2016-06-07 回复(2)

用人公司工作两个月没有签订任何合同，提出离职公司要求扣一个月工资，这合理吗？

ask20160609xsi 已关闭 2016-06-09 回复(0)