破产企业未参加医疗保险基金社会统筹的退休职工得重大疾病如何报销？具体该找哪个部门？具体能报多少？在网上已经找到相关信息但是还是不太明白，请律师详细解答。还有下面这段话是什么意思： 破产企业职工的医疗费由当地医疗机构负责管理。破产企业参加医疗保险基金社会统筹的，其职工的医疗费从医疗保险基金的社会统
企业破产时提前退休，工伤鉴定十级伤残，只给一次性工伤医疗补助金赔偿，对吗？
在未安排工伤鉴定前，被先安排选择破产企业安置方式，在选择提前退休后，我的工伤十级赔偿中一次性伤残就业补助金因退休而不予赔偿，我认为企业破产对职工的安置不管是哪种方式，都不能与法定退休年龄相混淆，提前退休只是一种安置方式，并非真正意义上的退休，应当获得此项赔偿。而清算组以已退休不再存在就业问题为由不予
我是一名化工厂退职工，我们从事有毒有害工作一辈子了，我们单位2006年破产，根据国务院人力资源保障部《关于妥善解决关闭破产国有企业退休人员等医疗保障有关问题的通知》我是2009年退休的，我是否应该享受国家给予的待遇？？？？？？
您好：我们是国企破产的职工我们的企业于2008年11月破产。（1）我们厂从破产前至今从未停过产，长领导还是原班人马，现只是公变私了。（2）把三千多40岁以上的职工发放安置费推向了社会。（3）我们现在想请厂里把2008年以前的职工医疗保险补齐行吗？（4）有那些相关文件，我们该如何维权。
我在企业工作23年了自2002年入职工医疗保险至今但企业要求现在将职工医疗保险改为城镇医疗保险是否合法？ 要将城镇职工医疗保险改为城镇居民医疗保险不合法的原因和处理办法？
1.城镇职工医疗保险和城镇居民医疗保险的区别 2.更改后以前入的城镇职工医疗保险是否还有效 3.不同意更改的法律依据有哪些？
根据哈铁卫（2004）160文件，公司按照职工（退休）自愿参保的意愿，经公司 年 月 日职代会决议，为公司在册职工（退休）办理铁路基本医疗保险。但考虑到集体企业发展和政策的不确定因素，现与职工（退休）共同协商签订如下协议： 1 公司参照现行哈铁卫（2004）160号文件规定的条款以及每年六
退休职工返聘后出现了工伤事故，但无法享受工伤保险待遇，对此，公司是否有承担工伤赔偿的义务？如何规避因
退休职工返聘后出现了工伤事故，但无法享受工伤保险待遇，对此，公司是否有承担工伤赔偿的义务？企业如果应对？赔偿的标准是什么？如何规避因返聘员工不能享受工伤保险给企业带来的风险？
企业在2004年宣布破产，我五级伤残，一次性伤残补助等有关费用至今未果，多次上访无结果，我该怎么办？
