您好，我与乙方于１１年９月下旬开始自己拟定合同签约，合同是双方同意但未经公正单位公正，但由于合作这两个月以来，甲方履行了该合同义务，乙方未履行合同义务，只因效益不好，单方提出解约，合约说明先提解约方需提前６０天，但乙方提出未满三天即不顾工厂任何事情，合同规定，如未履行合同义务的，对方可提出赔偿６０%的补偿金，请问，这样子甲方提出诉讼是否可以得到应得的补偿？
各位律师你们好： 我在深圳福田一家公司做财务，07年8月入职，试用期过后签定了一年劳动合同，08年8月合同到期后，公司问我是否续签？我提出离职，但是主管找我谈 后来没走，但是公司后来一直没有找我签过合同。 公司在09年成立了一个新公司B，原公司更换了法人，然后把原来公司的人的社保和合同都签到B公司，我的社
公司项目到期解散了，我和公司签的合同期也是项目结束到期了，现在过去两三个月了，公司没有做任何安排，也没有续签合同，我不想再这样耗时间了，我可以申请解除劳动合同，要求公司赔偿解约金吗？
您好！我是一名06年毕业生，进入船厂（国有企业）从事船体设计工作，并签订劳动合同签约8年，船厂在07年进行第一次软件培训，08年再一次进行第二次培训，在09年中旬通过个人努力升为办公室股长，但是在09年底由于我个人的原因，单方面提出辞职，在交辞职信第三天便离开船厂，现在厂里告我违约离职28天，索要违约金8万，请问
我从2008年5月20日签订合同，签的2年到2010年5月19日到期。到期之后又续签下一年的合同，从2010年5月19日到2012年5月20日为期2年。可是2010年10月份公司准备不再中国继续发展，单方面解约合同，公司也没有什么书面通知，只是领导和我们口头通知了一次。我应该怎么维护我的合法权益！
单位在解除劳动合同通知书上提出单方面解除劳动合同，通知书上注明了支付补偿金及代通知金。解除劳动合同当天已安排新人到位。劳动者在不知情的情况下签署了解除劳动合同书，并在当天和新人作了工作交接。请问这种情况还可以向单位索要双倍赔偿吗？另有：入职时有试用期满调薪书面承诺，可过试用期单位并未调薪，也未出具任
我是房东，房屋租给乙方两年，到明年8月8号到期。现在我想收回自用，可是乙方不同意解约。在合同中没有说定违约金，任何关于违约赔付都没有说明·。我要怎样解决这件事情？谢谢！
三年没交承包款，乡政府单方提出终止合同，请问我可以获得赔偿款吗
与乡政府签订鱼塘承包合同，现乡政府将我所投资的鱼塘使用权交给了采石场，做为采石场水源，我不同意。现合同没到期，但因我三年的承包费没交，现乡政府单方提出解除合同，请问我可以获得赔偿款吗？合同里有规定单方解除合同的赔偿金额
我在2010年7月23日承租一套一室一厅的房子，月租1000元，租金付了一年，外加1000元的押金。但是租住了一个月后，晚上10点回家时在租住地附近遭遇歹徒尾随，差点出事，安全受到威胁，一个女孩子不敢再租住下去。已提前2个月跟房东说想解除合同，房东不肯。在合同中有一条这样写到：承租方在合同期满前解除合约，需提前2个月
