单位未交工伤保险，在认定工伤中单位转租了，可以要求转租人赔偿

单位未交工伤保险，在认定工伤中单位转租了，可以要求转租人赔偿吗

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提问人：ask2016051992e
提问时间：2016-05-19

朋友在下班时发生交通事故，肇事方全责，赔偿等各事项无疑问。单位及时报了工伤，请问肇事方已经支付了误工费，还可以要求单位支付工资吗?如果可以要求单位支付，支付标准是按每月实际工资，还是按北京市最低工资支付？除此之外，还可以要求单位补偿或是支付什么呢？

麦芽糖雅芽已过期 2015-07-08 回复(9)

ask20150829tua 已过期 2015-08-29 回复(4)

zhuyinan@qq.com 已过期 2015-10-14 回复(5)

ask20151017ejc 已过期 2015-10-17 回复(5)

我的家人在一上市公司驻外销售处遇交通事故死亡，被认定为工伤后，是否可以要求用人单位进行人身伤害赔偿？有什么法律依据呢？谢谢！

肖庆军已关闭 2015-11-19 回复(0)

在单位干了15年了，发现单位有几年没给上养老保险并克扣工资我要辞职可以要求双倍赔偿吗/ 能回答详细点吗

sahuyu 已解决 2015-12-04 回复(3)

因为上夜班导致我心脏不好了，可以算工伤吗？可以要求单位赔偿吗？我以前心脏没有毛病。

ask201602285t0 已过期 2016-02-28 回复(4)

我妹坐同事的车下班出车祸，并且算是单位要求的加班出的事情，她可以申请工伤赔偿和交通事故赔偿外，还可以申请其他赔偿吗？另外交通事故赔偿和工伤赔偿有什么冲突吗？

ask20160313vi3 已过期 2016-03-13 回复(1)

ask20160317sfa 已过期 2016-03-24 回复(7)

工伤赔偿，单位工作高空坠落摔断五根肋骨，可以要求如何赔偿？想咨询一下

ask20160326dnq 已过期 2016-03-26 回复(4)