你好，请问综合工时制下，加班工资可以一年一结吗？

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提问人：ask20160514ei0
提问时间：2016-05-14

你好，请问我在公司本是职员，领的工资是24天制8小时，加班算调休，月薪。现在公司整改，不需要这么多职员，调动我们去产线做员工，要我们签2030的底薪＋加班费＋岗位补贴的员工工资合同，如果不签就调我们去别的厂，或者辞退。这样公司要不要给我们赔钱？谢谢，急需解答。

ask20160331is9 已过期 2016-03-31 回复(1)

ask201604111ss 已过期 2016-04-11 回复(1)

ask20160416918 已过期 2016-04-16 回复(2)

自收自支事业单位因业务工作上的需要连续加班一个月，请问是否可以向参加加班的员工发放加班工资，谢谢！

ask2016042209l 已关闭 2016-04-22 回复(0)

ask20160422ur1 已过期 2016-04-22 回复(1)

海波律师你好，请问一下工厂老板总是拖欠工资不发，要怎样才能让他每个月都可以发工资，加上这个月都已经两个月没发了

ask20160425obl 已过期 2016-04-25 回复(3)

ask201604298ow 已过期 2016-04-29 回复(1)

你好，我是在工地上班，没工作证明，没抵押，工资发现金，请问怎样才可以贷到款。

ask20160504l67 已过期 2016-05-04 回复(9)

我们公司按综合工时计算工资的。平均每天加班都在5小时，还很难有休息的，一个月加班150小时，而且都是按照综合工时计算加班费也就是17.4每小时，这样每个月加班费就比外面少了将近1500块！我想问我有证据证明每月上班时间超过320小时。我能申请领取差额加班费么？

ask20160504grd 已关闭 2016-05-04 回复(0)

你好，请问在试用期离职可以拿到工资吗？可我所在的单位说没有工资，理由是他们公司规定的

ask20160508t0u 已过期 2016-05-08 回复(2)