工资是以现在的工资赔偿还是以合同陪

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask2016050964n
提问时间：2016-05-09

我爱人在哺乳期内，现在他们单位私企要劝退她，公司怎么赔偿，按合同工资1600还是按到手工资2500，还有半年才过哺乳期

ask20150730zni 已过期 2015-07-30 回复(1)

ask20151027ugn 已过期 2015-10-27 回复(2)

公司试用期5个月，只签了两年合同，现以离职，请问是要求三个月工资赔偿是通过仲裁还是劳动监察举报来受理实际工作一年

1448881952 已关闭 2015-12-13 回复(1)

工作8年没签合同没上保险现在诉求双倍工资和经济赔偿过时效了吗？

ask2016012207y 已过期 2016-01-22 回复(1)

ask20160225ht5 已过期 2016-02-25 回复(3)

ask201602178bk 已过期 2016-02-28 回复(2)

在家带岗两年，每月按国家最低工资的80％发的工资，现在合同到期公司不给续签应怎么赔偿，九年合同

ask2016033101n 已过期 2016-03-31 回复(2)

工伤八级现在做赔偿，但工伤期间原工资没发，如果拿就业补助金就要解除合同，那就拿不回来了吗

ask20160409tg3 已过期 2016-04-09 回复(2)

我在公司半年了，一直没签合同，但有交社保。现在想离职，能要求赔偿二倍工资吗，胜算多大

ask20160421inv 已过期 2016-04-21 回复(1)

我在工厂做了十年现在解除合同有没有赔偿，怎么样赔偿时按进厂签合同算，还是按进厂那天算。

ask2015052837h 已过期 2016-04-25 回复(2)