您好，我在单位工作18年，签订的无固定期限合同，去年公司停产了

您好，我在单位工作18年，签订的无固定期限合同，去年公司停产了，每月发最低生活保障，今年5月份，公司要我们去另一家公司上班，说是合作伙伴，而且说不去的话，连最低生活费都不给了请问您，这样做合法吗？我不去可以吗？

劳务派遣工在同一用人单位工作满十年可以和劳务公司签无固定期限合同还是和用人单位签订

劳务派遣工在同一用人单位工作满十年可以和劳务公司签无固定期限合同还是和用人单位签订； 同工同酬的酬是指工资还是包括奖金

您好，我签订的是无固定期限合同，但是现在公司对我的工作岗位进行调整

您好，我签订的是无固定期限合同，但是现在公司对我的工作岗位进行调整，将我调离现部门，(非个人原因)，去新部门新岗位。如果我拒绝能否获得赔偿？现无书面通知，只有口头通知。

劳务派遣工在同一用人单位工作满十年可以和劳务公司签无固定期限合同还是和用人单位签订

劳务派遣工在同一用人单位工作满十年可以和劳务公司签无固定期限合同还是和用人单位签订； 同工同酬的酬是指工资还是包括奖金

我与公司签订了无固定期限合同我在单位工作13年但公司最近要了

我与公司签订了无固定期限合同我在单位工作13年但公司最近要了人事调动把我调到了收银员的岗位因为我个子比较高收银员要站着所以颈椎非常难受，能否拒绝这个岗位

我是劳务派遗工，跟劳务公司签订的是无固定期限合同，在用工单位工作了十年

我是劳务派遗工，跟劳务公司签订的是无固定期限合同，在用工单位工作了十年，分3次跟用工单位签订了用工协议，但今年用工单位只与我签了几个月用工协议，请问是否合法？该如何做？

您好，事情是这样的 我在三星工作了五年 公司去年也与我签订了无固定期限合同

您好，事情是这样的 我在三星工作了五年 公司去年也与我签订了无固定期限合同，现在公司说要劝退我 并且没有任何赔偿包括失业金！这是合理的吗？

在公司工作十年，签订的为无固定期限合同，合同上有明确岗位，因公司要取消现有岗位

在公司工作十年，签订的为无固定期限合同，合同上有明确岗位，因公司要取消现有岗位，说要调动我去别的岗位，工资低又没有发展前景，公司说如果不满意调动的话，可以再帮我物色其他岗位，但是每天要去人事那边报道，工资只能领取上海市最低工资，或者我可以选择离职，然后和我谈赔偿。我想请问，第一，公司在我不能接受新岗

李律师你好！我与公司签订了无固定期限合同，因不满意单位工作安排和工资待遇

李律师你好！我与公司签订了无固定期限合同，因不满意单位工作安排和工资待遇，能否提出辞职？

李律师你好！我与公司签订了无固定期限合同，因不满意单位工作安排和工资待遇

李律师你好！我与公司签订了无固定期限合同，因不满意单位工作安排和工资待遇，能否提出辞职？

你好 我在单位工作十几年 签订的是无固定期限合同 从未交社保

你好 我在单位工作十几年 签订的是无固定期限合同 从未交社保 现在单位出租 我转给新单位 合同继续有效 但给开始交保险了 我该不该交 ？