我在一个单位工作十年签的是派遣合现在单位要改签外包合同这个合

我在一个单位工作十年签的是派遣合现在单位要改签外包合同这个合理吗

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask20160428tqd
提问时间：2016-04-28

已经在单位工作十年，劳动合同到2016年12月到期，单位要求现在改签劳务派遣合同。这样做合法吗？我们怎么维权？

任人宰割已过期 2015-04-09 回复(2)

我在用人单位工作六年合同是跟一个派遣单位签的现在合同未到期用人单位单方面想解聘关于赔偿方面用人单位该如何赔付合理、有养老保险、工资每月3500、急谢谢

ask20150715suh 已过期 2015-07-15 回复(4)

你好，我在一个单位工作十年了，单位现在口头通知我被解雇了，04年到07年之间没签合同，08年签到13年后面几年没续合同，我应该得到怎样的赔偿，谢谢

ask20150728fdw 已过期 2015-07-28 回复(6)

你好，我在一个单位工作十年了，单位现在口头通知我被解雇了，04年到07年之间没签合同，08年签到13年后面几年没续合同，我应该得到怎样的赔偿，谢谢

ask20150728fdw 已过期 2015-07-28 回复(3)

的合同，但派遣到的用工单位今年跟我签订的用工协议只有几个月，我在这个用工单位工作了十年，这十年用工单位分三次跟我签订用工协议。现在今年签订的用工协议到期了不再跟我签订用工协议把我退回劳务公司，我想请问一下律师用工单位这样做合法吗？我该怎么维权？

ask20151205929 已过期 2015-12-06 回复(1)

在一个单位工作了十年，现在合同到期已经过了三个月了，现在辞职有补偿吗

ask20160303lrj 已过期 2016-03-03 回复(4)

在一个单位工作了十年，现在合同到期已经过了三个月了，现在辞职有补偿吗

ask20160303lrj 已过期 2016-03-03 回复(5)

工作十年，没订合同，工资拿现金，现在单位要外包，我们不想干了要单位我们每工作满一年给一个月工资，单位不给，我们的要求过份吗

ask2016030517p 已关闭 2016-03-05 回复(0)

我爱人在一个单位连续工作了十年。现在要求她们签一年固定合同。合理吗？不合理怎么处理？

ask20160314id5 已过期 2016-03-14 回复(3)

我在现工作单位十月就十年，但是公司现在要求合同到期后全部改签第三方合同，这样合法吗

ask20160322gf0 已关闭 2016-03-22 回复(0)