我是物业管理员，昨天我上夜班，由于上班期间未发现有人把我们物业商铺的业主玻璃砸坏，今早，经业主确认，未丢失任何物品，单位说我工作失职，要我明天交100元罚款，请问合理吗？我在那物业还没开资呢?咨询一下怎么办？如何维权？
我准备去河北区的夜总会当司机，由于第一月试工只有效益工资。没有底薪。开他们店里的车。要收取600的违章罚款的押金。签了一个试用期的合同。甲方签字是什么内容这合同有效，上面没印章
您好，我合同2011年11月1日到期，签的是4年期固定合同。单位说不在续签合同，让我离开公司，请问公司做法违反法律规定吗。
我没结婚前有一小孩后办结婚证领准生证，领了准生证又生了一小孩，两个户口都上好了，现在都10多年了，计划生育还追罚款钱11000。请问律师这种情况怎样办。 我是四川省宜宾人
在一个被私人保洁公司承包保洁服务的学校当保洁员，每月工资900元，到目前为止已经工作将近14个月，可是用人单位一直没有和保洁员签订劳动合同，而且工资数额没能到达最低工资线。请问，能否要求保洁公司给予因不与保洁员签订劳动合同造成的13个月的双倍工资，以及要求保洁公司与保洁员的劳动合同自动升为无固定期限劳动合
我还一名**保险公司的内勤人员，2005年4月1日--2011年09月30日在**保险一直从事内勤工作，其中2010年1月1日至2010年4月30日因不满公司不签定劳动合同及不缴纳养老保险离职4个月，后又再次从事内勤工作。现公司裁员，我主动放弃竞聘岗位，公司只同意给付2010年5月1日--2011年9月31日的解约违约及养老补偿金，公司一直未给交
我是在2009年9月来到本单位工作的，但合同在2010年7月1日签的，合同到2011年6月30日到期，期间2009年9月到2010年7月我在单位都有实际工作关系，在合同期满后到现在即2011年7月到十月我还是在单位有实际工作关系，但并没有续约，期间我有向单位领导人反应过续约问题，他们一拖再拖，直至2011年10月21日单位突然向我发出了解
您好!我是中山的,2011.3月,我们在中山开了个小型的服饰公司,10.25.左右,忽然来了两个消防的,上楼查了我们的厂区,发现我们把日常生活吃饭和睡觉的地方和厂房设在一起,在没有给通知的情况下,当场拍照和做现场记录,并说要罚五千元以上至五万以下的罚款!请问这合理吗?我们的厂还没正常,再说没人通知,就忽然来查,好像定了,要罚一
您好，我想咨询一下，我2010年领的结婚证，但是孩子都1岁了（一胎），今年给宝宝入户口的时候县里不给报，说要罚款5000元，我们是大学毕业就被公司招聘走的。现在有人说我只要开个证明说明我们是公司直接从学校招聘走的就可以不罚款了，我想问一下计生法律上有这一条吗？请速回复！ 谢谢！
您好，我目前在一家上市公司供职，属于劳务派遣员工，与单位签订了派遣劳动合同。我于30天前通过电子邮件的方式提交了我的辞职报告，但是到现在人事部还没有帮我办理离职手续，并以“我仍然是单位的员工”为由，要求我每天到岗，如果旷工三天以上就将我开除。虽然工资正常发放，但是这样已经影响了我接下来的工作和生活了。
