房东提前解约让我们搬走，是否属于违约，我们该如何维护租客利益

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提问人：ask20160420eyl
提问时间：2016-04-20

公司违约，使我们加盟商的损失惨重，我将如何来维护自己的合法利益

自2012年4月份加盟一运动装新纪元品牌，签订合同时，省代理要求交20000元的供货保证金。从2013年2月份以来，省代理就没给我提供过新款鞋服，严重影响我的销售，损失掺重。请问律师，我该如何来维护自己的合法利益。

meijiel 已过期 2013-06-21 回复(5)

房子月末到期，房东通知我们下个月要收回房子，我们提前搬走了，房东是否应该返还剩余房费

寂寞的烟圈已过期 2014-06-20 回复(5)

房租合同上签了3年，但要提前搬走，跟房东商量过，他也同意了！现在就是不退我押金，说了我们违约

房租合同上签了3年，但要提前搬走，跟房东商量过，他也同意了！现在就是不退我押金，说了我们违约！请问，我该怎么维护自己的权益

ask20150901kk6 已过期 2015-09-01 回复(1)

冬天房子里面没有提供暖气，女朋友感冒好不了着急搬走，房东说我们提前搬走，违约不退还押金

冬天房子里面没有提供暖气，女朋友感冒好不了着急搬走，房东说我们提前搬走，违约不退还押金。我仔细看了租房合同，里面有提到在供暖季我要以每平方38元的标准交暖气费。结果房东却不提供暖气，这样算房东违约吗？

ask20151130cl8 已过期 2015-11-30 回复(8)

房东把房子卖了，提前要我们搬走，但约定租期未到，这样房东是否属于违约？

房东把房子卖了，提前一个月要我们搬走，但我们合同期是明年三月份，合同内没有注明房东违约需要赔付或者补偿，但合同也没有注明房东有权利可以提前收房和违约不赔偿。请问这样房东违约，我们是否可以要求他们赔偿我们的损失？

barryader 已关闭 2015-12-27 回复(0)

我离职时，行政人员没说要提前申请，现在去要工资，老板却说我属于旷工，我该如何维护自己的利益？

我于11月9号去公司上班，后因制度改革，于12月21日下午离职。当时没有和公司签订合同，走时行政人员说不用老板签字，主管签完字就可以走了。走之前还特的问了句是不是签完就可以走了。她说是的。之前的工资一直没发，今天去公司突然拿出几十页的公司规章制度，上边的工资与我之前在公司的时候工资制度不同，还有什么离职流

1334997655 已关闭 2016-01-06 回复(0)

我们租的是门面房，房东要拿去贷款，我们要如何维护自己的利益

ask201602202in 已过期 2016-02-20 回复(1)

房东提前解约，提前一月通知，需付违约金吗

您好，房东与我签订租赁合同，合同还有两个月到期，房东现通知我提前一个月搬出，请问房东是否要付违约金。合同第二条写明了合同终止于2016年5月底，同时合同第八条房东义务中，有些房东要租客搬出，需提前一个月通知。最后有规定违约一方需要付违约金。请问合同里面提前一个月通知后，还需要付给我们违约金吗

xiang_0421 已过期 2016-03-20 回复(6)

我们与房东口头协议租一年，但是我临时有事要搬走，提前打了招呼

我们与房东口头协议租一年，但是我临时有事要搬走，提前打了招呼。现在要搬了我用电费顶下来欠他三百可房东说要650了，我们不给。他就吧我们的摩托扣了，而且轻度破坏。报警后民警说人家是合理的，让我们赔偿，我现在有没有权利自己取回来

ask20160331h5r 已关闭 2016-03-31 回复(0)

毛坯房出租，租期五年，若房东提前解约，违约金如何计算，装修费

毛坯房出租，租期五年，若房东提前解约，违约金如何计算，装修费用要赔偿吗

ask2016040338w 已过期 2016-04-03 回复(4)