在单位辞职盘点交接后，领导签字确认，第二天说数量不对，以工资

在单位辞职盘点交接后，领导签字确认，第二天说数量不对，以工资要挟要求回去重新盘点

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提问人：ask20160419irp
提问时间：2016-04-19

各位律师好，我从上一家单位在试用期内提前三天辞职，领导没签字致使扣我三千多元工资，以及社保中断，哪位律师能解决我的问题麻烦回复，谢谢！附：领导不给我签字的原因是在我来之前的帐目没有结清，我觉得那些帐目不应该算我身上

ask20150124wqf 已过期 2015-01-24 回复(11)

未满一个月办完交接手续，辞职申批到公司领导那边，以没有交接完为由不给签字，不发上月和交接当月的工资

上个月我提出辞职后，领导安排接手人和我交接工作，经过四五天的交接，把所有账目都已核对清楚，辞职时间也写明是交接完的当天，接手人和部门领导都已签字确认，公司领导以工作仍未交接完为由，不签辞职申批单。我从交接完的次日已离开公司，现在公司仍未发放从上上个月至交接完成当日的工资，我可以申请劳动仲裁吗？

潇潇526 已解决 2015-02-06 回复(4)

罗律师您好：请问递交辞职报告领导签字后，剩余应得的工资能全部

罗律师您好：请问递交辞职报告领导签字后，剩余应得的工资能全部到帐吗？

ask20160121r40 已过期 2016-01-21 回复(1)

我想问一下我对象单位一年就发了三个月工资，我对象已经辞职，但是他们领导又说要干够满勤一个月才准离职

我想问一下我对象单位一年就发了三个月工资，我对象已经辞职，但是他们领导又说要干够满勤一个月才准离职，，，还有就是欠的工资也不能立马发，，，得明年他们单位发一次工资我们才能去拿一个月的，对于这种情况我们应该怎么办？？？

ask2016012888h 已过期 2016-01-28 回复(1)

我向单位提交辞职报告，但领导说合同上规定只能在6月至8月期间离职，所以不批准，也不跟我交接

我向单位提交辞职报告，但领导说合同上规定只能在6月至8月期间离职，所以不批准，也不跟我交接。我提交的辞职报告的时间不到30天，我就直接把东西放在公司，就不去上班了。刚好一个月的工资没发，我就说明工资我可以不要，想咨询一下，我这样做有没有不妥之处

ask20160202pc0 已过期 2016-02-02 回复(2)

春节连续加班几天太累不干了，直接走了没打辞职今天是第二天了领导说工资发不了，是真的嘛？

1802165519 已关闭 2016-02-17 回复(0)

在一家工厂上班，提交辞职后第二天能直接走么？没有什么可交接的东西，但是领导不准许马上走

在一家工厂上班，提交辞职后第二天能直接走么？没有什么可交接的东西，但是领导不准许马上走。说强制走的话会扣档案六个月。和领导协商也不准，怎样才能走啊？

ask201602250iu 已关闭 2016-02-25 回复(0)

我合同到期了要辞职，单位却不同意签字，请问我压了一个月工资是

我合同到期了要辞职，单位却不同意签字，请问我压了一个月工资是否可以拿到

ask201603048gi 已过期 2016-03-04 回复(1)

在单位辞职了,打辞职报告了,领导签字说百分之九十,辞职单也上

在单位辞职了,打辞职报告了,领导签字说百分之九十,辞职单也上交会计了,等到开工资提前签字的时候字也签了,因为老板后来让帮些忙,因为点原因,就没帮完,结果就给我发短信说工资别来了,这都过去十天了,和我一起辞职的人都开了,就没给我,我该怎么找？有工作的场证还有我是城镇户口,14年2月20号进的厂,可能中间保险他们都没给交

ask201603089ce 已过期 2016-03-08 回复(6)

您好，我因为生病无法坚持工作，选择辞职了，辞职报告，交接也完成了，但是领导一直不签字

您好，我因为生病无法坚持工作，选择辞职了，辞职报告，交接也完成了，但是领导一直不签字。

ask20160409b0t 已过期 2016-04-10 回复(2)