我在工厂上班辞职了！但是快要到最后走的那几天有另外一个部门要我我就转职了

我在工厂上班辞职了！但是快要到最后走的那几天有另外一个部门要我我就转职了！就把离职单扯了回来！结果发工资的时候助理说我的考勤忘报上去了！由于人多所以下个月给我一起发！这样子合理吗？

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提问人：ask20160411hkp
提问时间：2016-04-11

已经提交辞职申请单了。上级也批准辞工了，要上完一个月的班！但是我月底最后一天有事不能来上班，领导也不批假。没有办离职手续。算旷工吗？过后才去办离职手续，请问还有工资发吗？

ask20150625kk6 已关闭 2015-06-25 回复(0)

请问在一个工厂上班接近10年，现在厂里用调部门来逼员工辞职，员工没有接到调令函未到部门上班，在以前的部门倒是每天按时到达。现厂里以旷工名义让我辞职，我该怎么处理此事？？

ask20150704jok 已过期 2015-07-04 回复(1)

本人在一家小工厂上班，和部门主管吵架，原因是他安排我去另外一个部门帮忙，我不去他要罚我款我不服，然后吵起来了最后要开除我还要罚款200元我还怎么办而且工厂每个月都拖欠工资求助

ask2015100758w 已过期 2015-10-07 回复(2)

你好！我在一家小工厂上班，但是我辞职了我是提前三天辞的职，但是公司说要提前一个月辞职，现在他要扣我百分之三十的工资。请问这样合法吗？我能要到我全部的工资吗？

ask20151116hoa 已过期 2015-11-16 回复(1)

本人在一个工厂上班因个人原因想辞职，当初来的时候签了一年的合同，但是辞职书已经交了快一个月了厂里不给批，该怎么办？当初签合同不是我本人签的，只是主管拿了我的身份证去签的，这个算什么？

1372923836 已过期 2016-01-09 回复(3)

你好，我在一工厂上班之前是提前一个月辞职、但是突然有特殊情况想提前十天、但是厂里不答应应该怎么办呢

ask20160116zez 已关闭 2016-01-16 回复(0)

我在一家工厂里面上班，记件的，但是等我做了一个多月，他说价变了，之前说的是5分现在说是4分相当是我每天少赚了几十块钱，然后我就辞职他不给说快辞扣一半，我一天不上班扣300到1000，3天就算自离我该怎么做才好？

ask20160323vrd 已过期 2016-03-23 回复(1)

请问？本公司将被集收，公司要求员工辞职到另外一个公司上班，这个要求肯定是不合理的，不签辞职书的就只让上八小时，请问这种情况我们可以要求公司赔偿后走人吗？

ask20160326iev 已关闭 2016-03-26 回复(0)

在厂里上班一个月，未签劳动合同，因为有事要辞职，但是老板就说各种理由要减少工资，只给一半，也就是1500块，该怎么办，能去劳动局吗

ask20160408cs3 已过期 2016-04-08 回复(3)

我在一个私人工厂上班快三年了，现在辞职回家。辞工到期了工厂要压一个月工资。工厂有这样的先例去年六月份走的人都要不到工资，走人的时候说发工资时l给打卡里其实人走了就不打了。

ask20160408w7o 已过期 2016-04-08 回复(1)