私营公司不合理扣员工工资

因本人旷工两日，该公司按员工手册自离赔偿公司损失两百元以外还将我应得的提成扣除。请问这种制度合理吗？

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提问人：chuchunxuri
提问时间：2011-10-22

你好，我是在一家私人公司上班的，进公司二月跟公司签过用工协议包括给到员工的工资和提成都很清楚。注册点在东莞塘厦，业务点在深圳，我在在深圳业务办公点工作的，快半年了，老板不想给我那么多工资，突然老板都没通知我，就把我给炒掉了，而且底薪加提成一共是12万，公司老板只答应给我一半，我去注册点到公司地点找说法

卡米尔已过期 2011-10-16 回复(4)

公司单方面辞退员工还克扣员工一半工资是否合理？

我今年7月27号入职了一家电视购物销售公司，试用期1个月后签订了为期一年的劳动合同，10月5号公司因为和员工争吵辞退了我，辞退了还扣了我一百元钱，公司每月15号结算工资说让我去拿，今天我去拿工资时，公司以我是被辞退而不是自动离职为由克扣了我一半提成，而且本来应该是1000元的底薪也变成了800元，公司这样做是否合理

莪要怎么办已过期 2011-10-17 回复(2)

拖欠员工工资，但公司未注册

一公司未注册，拖欠员工工资，去劳动局工商局都没有用，请问通过什么途径维护合法权益？谢谢

shi0102 已过期 2011-10-18 回复(7)

公司延迟员工工资发放，导致员工违反公司规定。

243166058 已过期 2011-10-19 回复(3)

公司因故延迟员工工资发放，导致员工违反公司规定。

我们本来是每月的十五号发放工资，但是本月的十五号遇到周末。公司因为周末银行不上班这样借口，延迟员工工资发放。导致我们大部分员工没有工资收入违反了公司之前规定。现在所有的违反员工将受到公司的一百元罚款。我们本来是每月的十五号发放工资，但是本月的十五号遇到周末。公司因为周末银行不上班这样借口，延迟员工

243166058 已过期 2011-10-19 回复(5)

员工辞职后公司拒绝付工资和押金共 1800元

我一个朋友(女性)在济南历下区的一家KTV做点歌公主，前两天刚刚辞职，但是公司拖欠下我朋友1200元的工资和600元的押金不给了，昨晚12点了老板把我朋友叫去，召集了各个部门的经理和主管，当着他们的面说那些钱不给我朋友了，我朋友是广西的，威胁说如果想活着离开济南就安静点，然后就拒绝给一分钱，我朋友当时又怕又气，

xpg1126 已过期 2011-10-20 回复(2)

公司有权不发给员工工资吗？

我去了一家超市当财务会计工作，但是我面试是会计工作，但是我进去工作的时候，老板居然把我安排了文职类工作，但是一个月来工作不适合我，我提出离职了，老板批了，当我去拿工资的时候，他说我给公司造成损失，所以不给我发工资啊？？有这样的道理吗？而且我根本就不知道我给公司真的造成了损失吗？为什么他在批我离职前不

啊画已过期 2011-10-20 回复(2)

公司克扣员工工资

公司女员工在产假期间只能拿到60%基本工资，公司的这种做法对吗？如果要起诉公司，应该走那些程序？

efK8515 已过期 2011-10-21 回复(2)

公司串货无理，还扣发员工工资

我公司在洛阳是总店，在三门峡地区开了个分店，五粮春在洛阳总店有代理权，三门峡有当地的总代理，但是洛阳总店在知道三门峡有代理的情况下串货到三门峡销售，我作为业务员只是卖货为公司创造利润，可现在三门峡代理查处串货，公司以五粮液厂家对我公司罚款为由而扣发我的工资。我向劳动部门求助，公司答应工资给予发放，但

韩洁韩洁已过期 2011-10-21 回复(3)

员工自动离职公司能否不退还押金和扣押工资

临走的时候打过招呼但没有走公司规定的手续因为是月中离职半个月工资和200元押金扣在该公司老板的说法是自动离职不予退还押金以及发放当月工资并且拿出当时我签过字的“公司规章制度”（上面有这条）请问按相关法律这笔钱我能否拿到应该通过什么途径希望能提供相关法律条文

jiaopeng 已过期 2011-10-21 回复(1)