你好律师：请问员工因在外兼职被企业开除了，之前企业所拖欠的工资费用是否应该正常发放

你好律师：请问员工因在外兼职被企业开除了，之前企业所拖欠的工资费用是否应该正常发放。另外在企业工作了一年一直没有给办理保险，开除后员工是否应该得到补偿？谢谢！

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提问人：ask20160403v9a
提问时间：2016-04-03

你好，员工离职后这个月份工资T拖欠到下月发放是否合法？应该怎样解决？？谢谢你！！！

ask20150617j47 已过期 2015-06-17 回复(1)

你好高律师:用人单位按最低工资发放后，拒绝给员工支付社保费用是否合法。

ask201509069tn 已过期 2015-09-06 回复(1)

ask20151207g3q 已关闭 2015-12-07 回复(0)

1551858179 已过期 2015-12-29 回复(5)

律师你好！请问超市类所谓员工类型合伙人国假应该有休息和加班费吗？目前还沒开始拿合伙人的工资。

ask201601061ce 已关闭 2016-01-06 回复(0)

律师你好！请问一个公司对于试用期的员工给予开除，而不给工资对吗

ask20160115mi5 已过期 2016-01-15 回复(1)

你好，请问我在企业辞职，工资应该什么时候发放，我辞绩后公司说最后一个月的工资得三个月以后给合理吗？

ask20160301dy1 已关闭 2016-03-01 回复(0)

黄律师你好，我是一名化工一线员工，请问企业是否可以强迫员三班倒？

ask20160325lft 已过期 2016-03-25 回复(2)

王律师你好，我是江西一家企业的员工，企业现在是停产，拖欠了我4个月的工资，还有补偿款，我通过法律途径告了，法院建议我民事调解，我也同意了，现在过了付工资的期限，也移交到执行局了，但执行局说找不到人，又说没法执行了，这老板还在做生意，但都不以自己的名义做，这种情况我们该怎么办

ask20160401zck 已关闭 2016-04-01 回复(0)

你好，梁律师，请问劳动法里可有无薪开除？？？无薪开除员工是否合法？

ask20160402ora 已过期 2016-04-02 回复(1)