被老板口头辞退让月底结算工资能得到赔偿吗理由是说我上班迟到太

被老板口头辞退让月底结算工资能得到赔偿吗理由是说我上班迟到太多而且没有签定任何劳动关系只有手印的考勤记录，工资也是发现金没有工资条。谢谢

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提问人：ask20160329ptq
提问时间：2016-03-29

辞工老板不拿辞工书，但口头说过几天找到人马上让我走。只结一个月工资，剩余的要到月底结算。还有我有辞工时和他对话的录音。我该怎么才能一次性拿完工资。

ask20150530tus 已关闭 2015-05-30 回复(0)

工厂财务口头辞退但为赔偿不同意，工厂要求上班但要降工资，而且为难我比喻罚款等我该怎么办

ask20150531yn5 已关闭 2015-05-31 回复(0)

你好，我在一家工厂上班老板找理由把我辞退了我到厂里等工资一个星期了老板也没说发工资的事。我该怎么办？

ask20150628m3m 已关闭 2015-06-28 回复(0)

我3月4号开始上班，面试的时候说好三个月试用期后给我涨工资，现在7月14号了也没和我签合同也没给我涨工资也没给我交金，而且突然莫名其妙的把我辞了。请问下我能得到什么赔偿？注：交金和年龄或者毕业有关吗？我刚7月1号拿到的毕业证书。

faine 已关闭 2015-07-14 回复(0)

公司员工手册规定迟到算旷工，现在以这个理由辞退我，可以得到赔偿吗，可以申请劳动仲裁吗？

ask20150721voc 已过期 2015-07-21 回复(7)

我在新天地购物公园里上班，老板把我辞退了理由是帐对不上。拖欠我21天的工资不给。这种情况我怎么办？

ask20150905o87 已过期 2015-09-05 回复(3)

因请婚假，到发工资时间，打电话请老板发工资，公司老板因此口头辞退员工，至今未结算工资。

ask201510094qw 已过期 2015-10-09 回复(1)

我在一家公司上班一个月，到月底结算工资的时候他们提出各种理由克扣工资，扣到只剩一点，把钱给我的时候他们还把劳动合同收走了，我该怎么维护自己的权益

ask20151203msi 已过期 2015-12-03 回复(1)

你好，我和公司口头协议上班一个半月，公司老板总是以各种理由不发工资怎么办，我现在以离职10天

ask20151207zcc 已关闭 2015-12-07 回复(0)

建筑工地上班没有签合同，结算工资老板没有按之前口头约定的工资结算

ask20160107jd5 已过期 2016-01-07 回复(4)