我爱人在一家私企上班3年左右了，期间一直没有签订劳动合同也未给缴纳社会保险
我爱人在一家私企上班3年左右了，期间一直没有签订劳动合同也未给缴纳社会保险，由于我爱人从事的是高危工种，直到去年公司才说给缴纳保险，但是到现在也没有给过任何保险缴纳的凭证例如社会保险卡什么的都没有。现在由于公司经营不善我爱人下岗了，当时说的是给三个月的失业金，但是今天公司又给打电话说缴纳保险不满13个月的不给失业金，且因为我爱人的档案没有在人才市场，所以不能缴纳保险，言下之意就是一直未给缴纳过社会保险，可是之前公司从未提到过档案必须放在人才市场才能办理保险。到现在公司还扣着2个月的工资没有发。我们不追究公司未给签订劳动合同非法用工的法律责任，我们只要求把欠我们的两个月工资发了而且给了3个月的失业金就行，可是今天公司态度强硬，拿着我们没有签订劳动合同说事就是只给一个月工资，其他什么都不给。请问我们该怎么办？
（急！在线等）公司未签订劳动合同，但缴纳社会保险，可申请双倍工资赔偿吗？
本人实属忍无可忍，在网上求助，希望大家可以帮帮我。 事情的经过是这样，我在某小软件公司工作，在工作转正半年后2009年1月份提出辞职。公司老总态度强硬，坚决不同意我辞职（因好多人都打算走人，所以他一个也不放），我出于无奈，与2009年2月份以书面辞职的形式提交辞呈（当时也考虑劳动仲裁的合法途径），公司老总不予
我是2008年11月8日进入宁波姜山某工厂上班 在我上班期间 工厂未于我签订劳动合同和未缴纳社会保险 多次催促厂方需签订合同 未得到厂方的重视至今未签订，在今年2月底 由于我身体的原因 辞职了 但为了维护劳动者的合法权益 就把厂方告上劳动仲裁委员会 经仲裁委员会调查 我所工作期间的工资有另外一家工厂所发，最后我把两
事业单位与合同工签订劳动合同时将社会保险费随同工资一起发放，让员工自己开户缴纳，合同中社会保险这部分
我在一家事业单位从事打字员工作14年。1997-2007年，单位一直没有为我缴过社会保险；在2008年，与单位签订了2008-2010年3年期固定合同，单位将社会保险费随同工资一起发放，让个人自行开户缴纳，当时曾经强烈要求单位代扣代缴，但没有采纳。请问单位这样的做法是否合法，我现在能否要求单位补缴14年来的社会保险费，有什么
至入职以来至今公司一直未主动与我签订劳动合同并购买社会保险！
当初2009年5月来此公司的时候公司承诺3各月实习后签订劳动合同并购买社会保险，但是时间一天天过去，今年6月当我向公司提出增加工资待遇并购买社保的时候，公司却因我不听话为由拒绝给我转正并购买保险。期间经常通宵加班无加班补偿，节假日从未放够，经理经常在同事面前说我精神有问题诽谤和扭曲我在同事面前的形象如今我
我在一家私企上班3年一直没有签订劳动合同也没有交保险。我能拿
我在一家私企上班3年一直没有签订劳动合同也没有交保险。我能拿到补偿吗
我在一家私企上班3年一直没有签订劳动合同也没有交保险。我能拿
我在一家私企上班3年一直没有签订劳动合同也没有交保险。我能拿到补偿吗
我在一家私企上班3年一直没有签订劳动合同也没有交保险。我能拿
我在一家私企上班3年一直没有签订劳动合同也没有交保险。我能拿到补偿吗
您好，我在一家建筑工程装饰公司上班四年半了，但是单位一直未签订劳动合同也未办理缴纳社会保险
您好，我在一家建筑工程装饰公司上班四年半了，但是单位一直未签订劳动合同也未办理缴纳社会保险，并在我休完产假后我的工资待遇比新来的实习生工资还低，我觉得老板有让我自己主动离职意图，请问我该怎么办？
毕业后在一家事业单位工作了一年，起初说2年后可以签劳动合同，所以在此期间一直没有签订合同
毕业后在一家事业单位工作了一年，起初说2年后可以签劳动合同，所以在此期间一直没有签订合同，现在2年的时间到了，单位以工作能力不行为由要将我解雇，请问我能申请劳动仲裁么？怎么维护我的权益
