工作三年一直没有签劳动合同，也没有交社保，工厂即将搬迁，在同城

工作三年一直没有签劳动合同，也没有交社保，工厂即将搬迁，在同城，我不想跟去是否可以得到经济补偿
经济补偿应该怎么算？

问题状态：已过期回复 (5)
提问人：ask20160328nk3
提问时间：2016-03-28

我从1994年4月份开始就到公司工作，从一开始进入公司的时候，公司就一直都没有和我签订劳动合同和购买社保，一直到08年新劳动法出来，公司为了走法律漏洞，就解雇我，3个月后再聘用我，而新的合同为两年，就是说我到11年我就会失去工作，而现在我打算不做了，要告这家公司，我应该怎么办了，请热心人士为我解答，谢谢！

巫婆玲已过期 2010-07-12 回复(1)

我在一家外企工厂个人以餐饮公司名义承包的食堂，工作了三年以上并没签劳动合同的，我因自己有事提出辞职，

我在一家外企工厂个人以餐饮公司名义承包的食堂，工作了三年以上并没签劳动合同的，我因自己有事提出辞职，没几天，昨晚因和食堂的一老员工因工作问题，发生口角，并当晚持退我，我还有工资没拎，这种情况是有赔偿吗？

kxh4045 已过期 2010-09-14 回复(4)

在公司工作将近三年，公司没有跟我们签订劳动合同，也一直没有买社保，现在想劝我自动离职

在公司工作将近三年，公司没有跟我们签订劳动合同，也一直没有买社保，现在想劝我自动离职！请问我该怎么维护自己的权益

ask20150601nlo 已过期 2015-06-01 回复(1)

在公司工作三年了，单位一直没有签订劳动合同，也没有缴纳社保，现口头通知辞退我

在公司工作三年了，单位一直没有签订劳动合同，也没有缴纳社保，现口头通知辞退我，且没有办理任何辞退手续，我该如何维权

ask20150803qlz 已过期 2015-08-03 回复(2)

我在北京一个私企工作六年，公司一直没有给交社保保险，今年2月份工厂搬迁廊坊

我在北京一个私企工作六年，公司一直没有给交社保保险，今年2月份工厂搬迁廊坊，公司有义务给我补交在北京上班的社保吗？谢谢