本人有跟公司签订劳动合同但是没有重大错误无故被辞退

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提问人：ask201603224ab
提问时间：2016-03-22

我在该公司正试签订劳动合同六个月，现公司无故辞退。当时签订合同时口头说明月薪三千元，可是实际每月只给开生活保障八百元，现又面临辞退，请专家帮我分析一下。这样的情况下我能得到如何的补尝？

KXn849 已过期 2010-12-02 回复(1)

56861 已过期 2013-12-11 回复(7)

有签订劳动合同但是没有规定做多久，无故被公司辞退，怎么要求赔偿双倍工资

ask201504060w6 已关闭 2015-04-06 回复(0)

我入职快3个月，今公司与我签订合同，但是不给我本人一份。所我要求拒签，如果公司现在辞退我。我怎么维护自己的权利

ask20151104wn9 已过期 2015-11-04 回复(3)

您好，想咨询一下，与公司签订了劳动合同后，公司没有帮我缴纳保险，但是让我写了本人自愿不交保险，享受公司补贴400元. 这样公司算违法的吗签订劳动合同之前，与公司签订了培训协议，必须做满一年，不然就赔偿违约金，假如公司没有帮我缴纳保险的事情算是违法的，我可否以没有帮我缴纳保险为理由不赔偿违约金

ask201601066l7 已过期 2016-01-06 回复(1)

我要辞工，但是之前没有签劳动合同，现在过了一个月，公司要签订合同，但都是空白的就让签个名字，我就没同意签，现在做了一个多月，要辞职，主管不批，怎么办？

ask20160118txp 已关闭 2016-01-18 回复(0)

本人现在在试用期期间，被辞退。这个公司没有与我签订劳动合同，公司每月15日结算，我在15日之前被辞退！被辞退的话，是当月结清所有工资，还是先发这个月。等下个月，再结算这个月的工资呢？劳动法有相关规定吗？

ask20160129dp3 已过期 2016-01-29 回复(2)

多人没有跟公司签订劳动合同只有口头协议上班五个月今被公司无故辞退一二月份工资无处申领，投诉无门到仲裁，提供证据不足，不给立案求大家帮帮忙，帮我们把辛苦钱要回来就可以了，谢谢

ask20160302cmz 已过期 2016-03-02 回复(5)

本人61、跟着开发商连续工作十二年，没有签订合同。因公司不景气把我辞退，辞退后有没有补偿？

ask20160311k9m 已过期 2016-03-11 回复(1)

我与公司签订了三年劳动合同，但是合同没有到期公司就把我辞退了。我能得到什么样的赔偿

ask20160318td1 已过期 2016-03-18 回复(3)