单位工作五年了，现在打算给临时工签合同，因名额有限，男性优先

单位工作五年了，现在打算给临时工签合同，因名额有限，男性优先，我是女的就打算解聘了，请问我该怎么办

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提问人：ask20160310323
提问时间：2016-03-10

你好！我在单位工作了五年，前一年半没有签合同，现在单位搬迁，大批裁人，单位只赔偿签合同的三年半，按每年赔一个月工资赔的。请问我没签合同的一年半单位是不是应该给我赔双倍工资，补齐五险一金？

ask20150430io1 已过期 2015-04-30 回复(1)

在单位工作了五年没有签合同，现在单位不要我了把我放到人才中心，我该怎么办？

ask20150612aei 已关闭 2015-06-12 回复(0)

你好！我在单位工作六年，最后三年没有签合同，现在公司要我签临时合同，我没有签，现在离职，可以向公司要补尝吗？

ask201510300db 已过期 2015-10-30 回复(1)

我丈夫在油田工作其间脑埂死，半身偏瘫。现在三个月了，没见好转，单位要解除合同，他工作五年了，在一个单位，可是单位在中间换了两个派遣公司和他签订合同。第二个公司说合同不到三年，给医疗期三个月，然后给1、5万元解除合同。合理吗。我如果劳动仲裁应该向石油公司还是派遣公司起诉

1447681168 已关闭 2015-11-23 回复(0)

我在一个单位工作了五年，合同没签，保险没交，现在我去找领导要求签合同交保险，他说我不属于他们单位的，我是属于其他单位那边派过来的，可我从最初去工作，就是直接去他那单位，没有和另一个单位打过任何交到，我该怎么办？

ask20151125ar2 已过期 2015-11-25 回复(3)

我在单位工作三年合同到期后2015年又签了五年的合同现在公司让我在家休息给百分之七十的工资如果公司辞退我该怎么赔偿

ask201512190oo 已过期 2015-12-19 回复(1)

我在单位食堂工作五年了，刚开始工作是八百一个月，现在是一千，没有签任何合同也没有任何保险，该怎样维权，能不能让他给入个保险

ask20160106m1x 已关闭 2016-01-06 回复(0)

我在事业单位工作二十三年是临时工没有合同没有养老保险现在单位要清退国家有没明确的陪偿，请问律师

ask20160116tct 已关闭 2016-01-16 回复(0)

我在某单位工作连续工作了22年，一直是临时工，现在单位要我们与另外一个单位签合同，而且是5年的，原单位领导承诺工资待遇与原来单位一样，工龄继续，请问我们该怎么维护自已的利益。

ask201602228p2 已过期 2016-02-22 回复(1)

我在某单位工作连续工作了22年，一直是临时工，现在单位要我们与另外一个单位签合同，而且是5年的，原单位领导承诺工资待遇与原来单位一样，工龄继续，请问我们该怎么维护自已的利益。

ask201602228p2 已过期 2016-02-22 回复(3)