您好，我当时签的是两年的合同，试用期两个月，现在试用期已经过去半个多月了

您好，我当时签的是两年的合同，试用期两个月，现在试用期已经过去半个多月了，主管说我这段时间表现不好，要求延长试用期一个月，这样合法吗

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：ask201603101ia
提问时间：2016-03-10

现在还没签合同，但是已经试用3个月，要是签一年的合同，法律规定试用期不得超过两个月。公司算违法吗？多了一个月月，我能要那正式员工的工资吗？

ask201411204xf 已过期 2014-11-20 回复(12)

您好，我入职一家企业，签了3年合同，合同上显示试用期6个月，现在试用第5个，因公司进行大规模裁员，说对我工作不满意，提前告知需要被辞退。请问是否有补偿金？

ask20151011jw8 已过期 2015-10-11 回复(1)

你好，我在小区做保安，进来签了两个月试用期合同了，现在试用期已经过去一个星期了，还没有续签合同，但上夜班因睡觉被拍到，因业主要求公司开除我，能不能争取劳动赔偿啊？谢谢你！

ask20151121b57 已关闭 2015-11-21 回复(0)

买了台即付宝刷卡机，当时说好刷够3万，返还998元的保证金，现在已经过去两个多月了也没有返还，问业务员她只是说上报财务了，这种情况我怎么办

ask20151125xl5 已过期 2015-11-25 回复(2)

您好，我和公司签了两年劳动合同，试用期是两个月，现在已经工作5个月了，一直都是试用期的工资，而且突然通知部门解散，要求我们转岗或者自动离职，我可以获得经济赔偿吗？

ask20151228lgv 已过期 2015-12-28 回复(4)

我入公司满三个月，公司说试用期两个月，没签合同，但有买社保，现在已经做了三个月，突然临时通知我说下个月开始不用来上班了，我能要求公司作出赔偿吗？

ask20151231017 已过期 2015-12-31 回复(2)

你好，在北京一家正规企业公司上班，签订了试用期合同为半年的，现在试用期已经过去，部门领导和总监不给转正，自己工作能力没有问题，也没有触犯公司的规定造成公司重大损失，是否可以申请劳动仲裁和经济赔付？试用期的工资是百分之百，社保也一直有上，公司也有成熟的法务部门申请劳动仲裁的可能性大么？现在已经过了试

ask20160125e1r 已过期 2016-01-25 回复(3)

您好，我的爸爸在工地被人打伤有鉴定是轻伤当时已报案，当时对方好像没有伤，现在已经快两个月了还没调解好而对方也弄出轻伤来了，如果对方是自己打伤了的，我们该怎么办？

1513388082 已关闭 2016-02-02 回复(0)

你好，我是由劳务派遣到公司的，当时合同签的4个月的试用期，如今已经10个月过去了公司还不给转正。请问我该怎样维权？谢谢

ask201602131l8 已关闭 2016-02-13 回复(0)

您好，开发商没有按照合同上的规定就交房，我们可以拒收吗？到现在按交房的时间过去两个月了，我们可以索要违约金吗？

ask20160226gq6 已过期 2016-02-26 回复(1)