我已在单位上了10年的班，现在怀孕了，领导说五个月让我回家休息

我已在单位上了10年的班，现在怀孕了，领导说五个月让我回家休息，单位把社保买，但没有基本工资，这样合理吗

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提问人：ask20160306qke
提问时间：2016-03-06

我现在怀孕六个月，单位让我回家休息，直到产假结束，这期间不发工资，我该怎么办？急急急

我现在怀孕六个月，单位让我回家休息，直到产假结束，这期间不发工资，我该怎么办？急急急！！

ask20150113fr7 已过期 2015-01-13 回复(6)

我现在怀孕快五个月，前几天公司老板找我谈话，口头跟我说让我回家休息

我现在怀孕快五个月，前几天公司老板找我谈话，口头跟我说让我回家休息，预产期前的几个月停发工资，社保自理，因为我是晚婚晚育，到预产期休四个月产假，产假休完后回来上班，他不同意我开病假单休病假。请问我该怎么解决这个问题？

ask20150708yn9 已过期 2015-07-08 回复(2)

我现在怀孕快五个月，前几天公司老板找我谈话，口头跟我说让我回家休息

我现在怀孕快五个月，前几天公司老板找我谈话，口头跟我说让我回家休息，预产期前的几个月停发工资，社保自理，因为我是晚婚晚育，到预产期休四个月产假，产假休完后回来上班，他不同意我开病假单休病假。请问我该怎么解决这个问题？

ask20150708yn9 已过期 2015-07-09 回复(7)

你好，我怀孕三个月单位让我休息回家停薪留职，我没有同意，刚四个月单位又让我出差

你好，我怀孕三个月单位让我休息回家停薪留职，我没有同意，刚四个月单位又让我出差，不去领导就处处刁难我，等到七个月的时候去医院检查大夫说得需要休息，给开了病假条去单位请假，单位领导说有假条也不好使，休息就得按事假休没有工资，后来我实在忍受不了单位领导对我的态度只好休息了，现在我休息了一个半多月单位就按

ask201601087w7 已关闭 2016-01-08 回复(0)

怀孕期间，休请假休息一个月，领导也答应了，现在公司寄来到岗通知书，如果不补齐手续，就按旷工，变为自动

怀孕期间，休请假休息一个月，领导也答应了，现在公司寄来到岗通知书，如果不补齐手续，就按旷工，变为自动离职！现在我要怎么处理？合同签订了三年，已经工作一年了，这样我去仲裁会赢吗？ 12月份也是请假一个月，请假单也是1月补的，一月份请假单现在老板不签！申请劳动仲裁需要怎样赔偿呢？是等公司说我旷工我被离职

1454392543 已过期 2016-02-02 回复(3)

您好！我现在怀孕五个月了已经请了两个月假了，昨天单位说

ask20160215ewc 已过期 2016-02-15 回复(2)

我是一名普通在职员工，现在已经怀孕五个月了。因身体状况不好需要请假休息

我是一名普通在职员工，现在已经怀孕五个月了。因身体状况不好需要请假休息。可公司说超过一个月只能办理离职手续。我该怎么办？

ask20160215wlw 已过期 2016-02-15 回复(1)

我在单位和领导为工作的事发生争执，他让我回家反省，我现在辞职可以办失业吗

我在单位和领导为工作的事发生争执，他让我回家反省，我现在辞职可以办失业吗。

ask20160215wga 已过期 2016-02-15 回复(1)

你好，我是一名怀孕五个月的孕妇，我现在单位上班，我与单位签的合同是去年十一月份到期的

你好，我是一名怀孕五个月的孕妇，我现在单位上班，我与单位签的合同是去年十一月份到期的，但至今单位既没有续签，也没有解聘，听说三月底单位要辞退了，请问这样可以随便辞退吗？

ask201602162bn 已过期 2016-02-16 回复(3)

我在单位工作十一年了现在怀孕了我想休息公司不让你必须有假条

我在单位工作十一年了现在怀孕了我想休息公司不让你必须有假条现在医院最多开三天他说没假条想休息就让我辞职合理吗？我的工作噪音大还高温

ask20160221bz3 已过期 2016-02-21 回复(4)