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公司合同到期过后没续签劳动合同还继续在上班,公司有没有什么赔

公司合同到期过后没续签劳动合同还继续在上班,公司有没有什么赔偿

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提问人:ask201602290cg
提问时间:2016-02-29
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您好,我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职,那我到期后是继续上班还是已经算被解雇

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劳动合同快到期了,如果公司不续签,女职工怀孕了有没有双倍赔偿的?

我在一家公司已工作了7年(从04年到10年),在05年时有一个车间转产后,职工都按劳动法拿到了满一年拿一个月,半年拿半个月的工资,但我们管理层只拿了三四百块钱一年的叫什么费也不知道,当时稀里糊涂的拿了!现在由于整个公司领导的问题,可能要全部卖掉,我的劳动合同期快到了是10年12月20日,公司肯定不会和我续签,所以问一下按照

丢失的记忆 已过期 2010-11-10 回复(1)

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合同到期11月底,公司提出不续签合同却没有办理劳动合同终止通知,本人还在继续上班,公司说合同到期不续签合同补一个月工资,工资只发到12月底。但是我合同到期后还是继续上班不算工资。这样我可以告他们要求赔偿吗?

yang123rui 已解决 2012-12-14 回复(9)

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在公司上班,合同到期后公司没有续签合同,我继续在公司上班,合同到期了已经一个多月了,要是我想辞职是不是不需要辞职手续,直接说声,就可以直接走了,还是要走什么程序,还有我没有续签合同这个时间内我可以要求公司支付双倍工资的补偿吗

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