你好!我1月17日提交辞职申请，后因家中急事24日向领导申请28日离职

你好!我1月17日提交辞职申请，后因家中急事24日向领导申请28日离职，领导同意后28日离职，二月15日到公司办理离职手续后公司拒发前一整月工资，后跟公司协商公司承诺发放，今天给我发了一千三百多，其余一千三百多未发放，公司解释称是扣除上班以来的所有微信红包单日突出销售奖励是否合法?是否能追回?

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20160225atk
提问时间：2016-02-25

您好，我于2月18日提交辞职申请，申请离职日期为3月15日，公司领导审批同意，可上司突然通知我，要求我2月20日办理离职手续，这样符合劳动法吗？我应该怎样维护自己的权益呢？

短信用户已过期 2014-02-21 回复(4)

你好！我合同未满辞职，已提交辞职报告一月后自动离职，辞职报告领导签字为合同满后在申请，合同规定合同未满离职有权扣压我相关证件到合同期满，自动离职还要求我付违约金，请问我能拿回我证件吗？需要支付违约金额吗，单位是否有责任为我办理证书转注册手续呢？

ask20150510ed2 已关闭 2015-05-24 回复(0)

你好！我合同未满辞职，已提交辞职报告一月后自动离职，辞职报告领导签字为合同满后在申请，合同规定合同未满离职有权扣压我相关证件到合同期满，自动离职还要求我付违约金，请问我能拿回我证件吗？需要支付违约金额吗，单位是否有责任为我办理证书转注册手续呢？

ask20150510ed2 已关闭 2015-05-24 回复(0)

您好。提交辞职申请10天。领导不给签字。新公司下周上班。可以离职么。用承担什么责任么。

ask20150610q05 已过期 2015-06-10 回复(7)

唐律师你好，我是7月27日提交辞职申请，老板同意我7月底离职，我七月份全部满勤，工作到7月31日，但是现在收到公司的工资是扣去了社保的，自己交和公司交的部分都被扣去，少了近1000元，请问公司做法合理吗，我应该怎么样维权？

ask201508286u4 已关闭 2015-08-28 回复(0)

你好，我已向公司提交辞职申请。公司说离职可以，但是在工作期间考取的执业证书不能转走，并且要求员工补偿损失，说损失是证书考取调动的相关补偿，并要求不缴纳补偿不给办理劳动关系转移。请给予分析

ask20151017i1g 已过期 2015-10-17 回复(1)

你好，我1月4号提交辞职申请，但被领导以无人交接工作为由拒绝签字，但是我着急办理，应如何处理

ask20160109p6p 已关闭 2016-01-09 回复(0)

你好！我咨询一下我本人12月15日提交辞职申请，医院1月25日通知我办理离职手续，医院1月28日发年终奖，但是不发给我，是不是属于违法，我该怎么办？

ask20160130q6w 已过期 2016-01-30 回复(1)

我向单位提交辞职报告，但领导说合同上规定只能在6月至8月期间离职，所以不批准，也不跟我交接。我提交的辞职报告的时间不到30天，我就直接把东西放在公司，就不去上班了。刚好一个月的工资没发，我就说明工资我可以不要，想咨询一下，我这样做有没有不妥之处

ask20160202pc0 已过期 2016-02-02 回复(2)

我现在是提交了一份辞职申请，但没有提前通知30天离职，想马上就走的，单位说我是自动离职，这样写在档案里，对我以后的工作有什么影响吗？

ask20160220tji 已过期 2016-02-20 回复(2)