如果我合同到期，单位不同意且挽留我，但我决定不再续签且要离开单位

如果我合同到期，单位不同意且挽留我，但我决定不再续签且要离开单位，我可以拿到单位解除合同补偿金和社保失业金吗？谢谢！

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提问人：ask20160224ehk
提问时间：2016-02-24

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ask20150326uu9 已过期 2015-04-05 回复(4)

劳务派遣合同到期后本人不想续签，但用人单位不想放人。如果自到期之日起不再到单位上班，但用人单位亦不肯办理离职手续，这种情况下如何去新单位报到？原用人单位是否也应给我双倍工资的补偿？

ask20150603ujf 已过期 2015-06-03 回复(3)

我3年合同月底将到期单位还没通知到底续签还是不签，如果续签合同的话能有赔偿吗

ask20151225jin 已过期 2015-12-26 回复(5)

你好，我的劳动合同马上到期，单位不再与我续签，我已经签字了，还能要回补偿吗？合同到期日2月9号，之前签的合同是5年

ask20160105zdx 已过期 2016-01-05 回复(7)

你好，我是工伤十级，因合同到期，单位提出不再续签，请问我能享受失业金吗？

ask201601083b6 已过期 2016-01-08 回复(1)

如果合同到期应该续签无固定期限合同，但是单位以年龄偏大为由，只给续签固定期限合同怎么办？谢谢。

ask201601136h7 已过期 2016-01-13 回复(8)

我在该单位已经工作13年了，但之前一直与外服派遣签的合同，今年2月底到期。如果单位不续签，这个违反劳动法吗？请问律师：经济补偿大概按什么标准？谢谢

1453907285 已过期 2016-01-28 回复(2)

在单位一直交着失业保险，请问如果合同到期我不再续签可以领到失业保险金吗

ask201602173fm 已关闭 2016-02-17 回复(0)

在单位上了两年班现在合同要到期了公司要转签不续签了，我不同意转签，公司要求辞职，公司需要赔偿吗，怎么赔偿

ask20160220cu5 已过期 2016-02-20 回复(3)

请问和劳务派遣签了无限期合同，但劳务公司和用工单位合同到期，不再续签了，现劳务公司要求和我们解除劳务关系，按劳动法符合申请要求双倍赔偿吗？还是只是补偿工龄？谢谢解答。

ask20150613is0 已过期 2016-02-23 回复(3)