你好律师！我是江苏的，我在当地的一家酒厂跑销售，厂里答应我安照销售业绩进行提成。现在几万元提成一直拖着不给。工厂当时没有和我签定劳动合同和承包合同（有的同事有），现在工厂给我交了养老保险和医疗保险等，工厂当时承认的很多费用可以报销，报了几个月就不给报销了。我现在从进厂到现在差二十天快一年了。我现在不干了，工厂能不能给我双倍补偿，
我没有签合同，可以申请双倍工资补偿吗？ 从08年1月到现在，公司要和我签劳动合同我一直没有签，公司也帮我交了各种保险，请问我可以申请双倍工资补偿吗？
我2005年6月份到单位工作单位一直没有给我签订合同，直到2008年1月份才签了合同我2009年3月份辞职离开单位请问我可以申请双倍工资吗？可以申请什么什么时间的双倍工资？谢谢!
我因为生病2天被老板辞了，没有签合同可以不可以申请双倍工资啊
我8月30号在一家健身房工作，施工期我也不知道多少天（我想是一个月因为我干完第一个月公司就给我考试了），老板就是跟我说第一个月700，第二个月900.第三个月900.到第四个月1100封顶。可是我干到第四个月的时候生病了在家歇了俩天（我有提前说我病了）到了第二天晚上老板给我打电话就说不让我去了。我想问的就是我可以不可
我是今年三月进厂，社保是八月才帮我交，可合同一直没和我签过，现在我们老板太可恶了老忽悠我，现在想辞职，问下可以要求双倍工资的补偿吗？
请问如果劳动合同去年到期了，工厂没有给工人续签，现在辞职了，能不能去告工厂？有没有机会告赢？在线等，知道的回复下哦，谢谢！
我可以要求公司支付未签合同的双倍工资吗？若我合同有效，我的工龄怎么算呢？
我在公司上班，2007年签过一次合同是到2012年的，但2008年我辞职回家生孩子。2010年我又回来上班，且公司算我一个月的试用期。现在公司无故辞退我。期间未为我缴纳任何保险。每天工作13个小时。综合工资不足2000元。
大家好，小弟2010.12.10在一家私企业上班。工作性质是老板租别人的机械本人不在工厂上班，上班按记时算，自己记工帐。从2011年三月份才正式去厂里报工作时间（也是自己报，文员记时）。2011.06.17号跟租机械老板发生租金纠纷，没法正常工作，但工资他也不给我算。还有拖欠工资，到06.17号四月份的工资都还没发放。劳动合同
你好，我一家公司的子公司工作快六年了，六年来从没有签过合同，也没交任何一项保险，现要我和子公司老板的弟弟发生了一些矛盾，公司老板想让我辞职不做，我是还可以要求公司赔偿未签合同时间的双倍工资，补交这几年的养老保险再解队长劳动关系
2010年11月受伤，2011年2月工伤认定中心认定为工伤，现进入伤残认定阶段。本人是自2009年进这单位工作，期间签了二次合同，合同是一年一签，最近一次合同是2011年3月4日到期。我在10年11月工伤后休息到10年12月底，2011年元月元日正常上班，2011年3月4日公司发通知到我家，说我在工伤伤残签定中合同延顺到伤残鉴定报告出来
