我是带我舅舅问的。他是低保家庭。单位是建国时的乡镇企业。单位要求他买断，目前他的工资一个月大概在1300左右。还有12年退休。不知道可以要到多少钱？是不是这些钱给他之后，他就和这个厂没有任何关系了？请好心人帮忙解答，谢谢。
买断这东西有么有什么可以参考的算法？比如工龄*工资，或者其他什么。也就是有么有个标准？
我父亲是大集体职工企业1982年关停企业职工下岗各奔东西现在买集体耕地198晌现有退休职工和下岗职工70人企业领导说按工龄分钱地钱买350万元请问1982年企业关停下岗职工是否还有工龄我个人认为1982年以后下岗企业就不存在工龄了对不对敬请专家指导
我是四川资阳的下岗职工，企业破产时只给我们补上了社保，而对医保根本就没给我们购买，我在等两年就要退休了，我们的医保问题却没得到解决，请问我们应如何正当维权，保护我们的权益？
我们是县国营电厂06年停产，09年5月进入政策性破产程序。请问；我们补偿的月工资标准应该怎样计算？
请问一下如果国有企业单位要求职工买断工龄合法吗？是不是只要单位51%的职工同意就可以强行买断，不同意
请问一下如果国有企业单位要求职工买断工龄合法吗？是不是只要单位51%的职工同意就可以强行买断，不同意的职工是不是没有什么权利？如果有少数职工不同意买断，该怎样办？
我是一名国企破产安置的工人，在再就业后一直就工齡问题和单位纠结不已，看了劳动法，又查阅了不少关于这方面的资料，但感觉不是很清楚，就想咨询一下到底我们这种如何计算工齡，有没有什么相关政策依据，谢谢
我与1985年在现在的单位任临时工，1996年关系落在别的单位后又转入我现在的单位，可是我的工龄是从1996年算的，这样算对吗？请解答
企业职工买断金额是如何计算？养老保险金政府应在什么时间终止？
我是河南驻马店的粮食局职工，03年单位宣布破产，08年县破产小组收走，至今无人问津，想针对所提问题请教专家
