银行客户经理，一个月前提交辞职信，银行以签了内部保密协议为理由不放人，员工该怎么办

银行客户经理，一个月前提交辞职信，银行以签了内部保密协议为理由不放人，员工该怎么办。并且，所谓内部协议该员工事前并不知情。没有备份

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask20160218j45
提问时间：2016-02-18

前几个月辞职没有交递辞职信，上月公司请人了，员工问经理现在请到人怎么按排，经理说公司自由安排，知道这月一号经理叫上班的同事发一条信息来说你明天不用上班了！这样可以上诉劳动局吗？他这样的行为违反劳动法吗？

ask20150403gyq 已过期 2015-04-03 回复(1)

前几个月辞职了，没有交递辞职信，上月公司请人了，员工问经理现在请到人怎么按排，经理说公司自由安排，知道这月一号经理叫上班的同事发一条信息来说你明天不用上班了！这样可以上诉劳动局吗？他这样的行为违反劳动法吗？

ask20150403gyq 已过期 2015-04-03 回复(1)

如题，银行要求员工签署《保密协议》，提到3个月的保密期限，并以此为由要求员工辞职必须提前三个月申请才可以批准。这份文件合法吗？如果不合法该如何处理？直接按照劳动法的要求1个月后走人会后什么后果？

法律咨询012 已过期 2015-05-23 回复(2)

ask2015111628s 已关闭 2015-11-16 回复(0)

ask20151128lwh 已过期 2015-11-28 回复(7)

你好，我和公司口头协议上班一个半月，公司老板总是以各种理由不发工资怎么办，我现在以离职10天

ask20151207zcc 已关闭 2015-12-07 回复(0)

你好，我已经辞职了一个月了，他不让我走，因为这里不用交辞职信的，所以不知该怎么办。因为不用交辞职信的，我怕老板会否认

1449581227 已过期 2015-12-08 回复(1)

ask20151221k8z 已过期 2015-12-21 回复(3)

老板压工资不给，但是已经一个月前提了辞职报告，但是老板以找不到人为理由，一直压着不让我走，工资还拖我20多天工资不给我，我应该怎么办

ask20151222g5v 已过期 2015-12-22 回复(4)

ask20160215lgd 已关闭 2016-02-15 回复(0)