工作刚刚满一个月就被单位辞退，未签订劳动合同、单位没有帮我缴纳社保，怎么办

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：332211c
提问时间：2016-02-18

我父亲从2003年工作到2014年至今，在单位做清洁工，现在63岁单位以已超过退休年龄为由想辞退我父亲。刚开始是跟物业公司直接上班前两年有签合同，后来物业公司把这一块业务外包给我们家的一个亲戚了。然后我父亲他们这些人还是原班人马一个没动都在上班。现在我们家的这个亲戚说我爸年龄太大了想要辞退我父亲。我想问下

luyanjun313 已过期 2014-01-09 回复(10)

用人单位合同到期，没有续签，劳动者还继续工作工作期间缴纳了社保，现在的单位还要把劳动者交给另一个单位

用人单位合同到期，没有续签，劳动者还继续工作工作期间缴纳了社保，现在的单位还要把劳动者交给另一个单位要劳动者和另一个单位签订劳动合同，劳动者不想和另外的单位签订合同，也不想在现在的单位工作了，劳动者如何要求怎样的经济赔偿

txcs123521 已过期 2014-03-06 回复(9)

工作两年，公司没有与本人签订劳动合同，也没有缴纳社保，还给本人辞退，没有补偿

工作两年，公司没有与本人签订劳动合同，也没有缴纳社保，还给本人辞退，没有补偿！已经向劳动监察举报举报该公司，该公司态度恶劣，下1步该怎么办？

短信用户已过期 2014-08-06 回复(8)

工作20多年，没有劳动合同，单位也没缴纳社保，现在要辞退，怎么办？

631418530 已过期 2014-10-02 回复(3)

在单位工作十多年，一直没有缴纳社保，现在要辞退我，怎么办？

我父亲在交警队后勤工作11多年，至今，没有缴纳任何保险，现在单位要辞退我，我该怎么办？我能得到什么补偿？谢谢大家帮忙。

那什么来回忆已过期 2014-10-05 回复(2)

在行政单位上做了十多年保洁工作，至今没有买社保等保险，也没有签订合同，我应该怎么办？

我应该如何维护自己的权益？

15107001078 已过期 2014-11-08 回复(1)

我有劳动工作合同但合同没有到期，用人单位要辞退我，我怎么办？

ask201507301z3 已过期 2015-07-30 回复(1)

在公司工作三年了，单位一直没有签订劳动合同，也没有缴纳社保，现口头通知辞退我

在公司工作三年了，单位一直没有签订劳动合同，也没有缴纳社保，现口头通知辞退我，且没有办理任何辞退手续，我该如何维权

ask20150803qlz 已过期 2015-08-03 回复(2)

单位跟我签订十个月劳动合同合同到期继续工作了十天后辞退我也没和我说也没有和我继续续签合同

单位跟我签订十个月劳动合同合同到期继续工作了十天后辞退我也没和我说也没有和我继续续签合同，期间我有缴纳十个月的五险一金。请问可以要求赔偿事失业险吗

ask20151021qnb 已关闭 2015-10-21 回复(0)

我在单位工作4年，单位一直拒签合同也没有缴纳社保，今年6月份单位以放假为名变相辞退我

我在单位工作4年，单位一直拒签合同也没有缴纳社保，今年6月份单位以放假为名变相辞退我，几个月来我一直找上级主管部门反映情况，现在单位又要求我上班，我要求单位与我签订无固定期限劳动合同并补缴自参加工作以来的各种社会保险，但遭到单位拒绝，我想既然单位还拒签合同我就想要求单位赔偿，但不知单位能补偿哪几项赔偿

ask20150527tor 已过期 2015-10-30 回复(2)